выплаты заслуженному учителю рф
Льготы почетным работникам общего образования в 2021 году
В образовании, как и в других отраслях, работникам присуждаются за многолетний труд или особые достижения в профессии почетные звания. Наряду с нематериальными формами поощрения, в виде грамот и значков, они предусматривают и иные формы общественного признания.
Рассмотрим, какие предусмотрены льготы почетным работникам общего образования в Российской Федерации.
Кому присваиваются такие звания
Получить его можно за многолетнюю добросовестную работу с детьми (не менее 12 лет подряд) или за значительные заслуги перед отраслью.
Подтверждением служит нагрудный знак особого образца. В дальнейшем обладатели этого звания могут получить и более высокое: «Заслуженный учитель».
Для этого потребуется не только отраслевая награда, но и 20 и более лет педагогического стажа, а также личный вклад:
Дополнительные выплаты почетным и заслуженным работникам
Почетные отраслевые звания Российской Федерации дают заслуженным учителям России право на денежную надбавку.
Конкретный ее размер устанавливается локальными актами самого учреждения:
Минимальные размеры доплат устанавливаются в регионах. На сегодняшний день в большинстве из них педагоги, имеющие отраслевые награды или звания могут рассчитывать на следующие прибавки, установленные от оплаты ставки в 18 ч:
Иные льготы
К сожалению, практически никаких дополнительных льгот, кроме увеличения заработной платы, законодательство Российской Федерации для почетных и заслуженных работников образовательной сферы не предусматривает. Но они могут быть установлены на региональном или локальном уровне. Например, в виде дополнительных дней отпуска или иных привилегий.
В ряде случаев, почетные звания и другие награды вместе с отработанным в сфере образования стажем дают основания претендовать на звание «Ветеран труда» и все связанные с ним льготы.
Последние изменения
Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.
Подписывайтесь на наши обновления!
Видео на тему “Льготы почетным работникам общего образования в 2021 году”
Я – заслуженный учитель Российской Федерации, мне 68 лет и я работаю заместителем директора общеобразовательной школы до сих пор. Могут ли меня сократить?
Сократить могут кого угодно. От этого практически никто не застрахован. Точный перечень лиц, имеющих в этом плане определенные гарантии, установлен ст. 261 ТК РФ и там нет, лиц, имеющих звание “заслуженный учитель РФ” или иные подобные регалии.
Здравствуйте! Я из Башкортостана, и у меня вопрос? Работаю учителем, есть звание заслуженный учитель республики Башкортостан, за это есть надбавка 10 процентов к зарплате. осенью получил звание заслуженный учитель РФ, в РОНО сказали что надбавка осталась на уровне 10 процентов не изменится, правы ли они. мне известно что за звание РФ 15-20 процентов. с уважением Валерий Файзрович.
Точный размер таких надбавок устанавливается региональным НПА. В НПА об оплате труда Башкортостана указано, что ставки почасовой оплаты труда лиц, которые имеют почетные звания, начинающиеся со слова “Заслуженный”, устанавливаются в размерах, предусмотренных для доцентов, кандидатов наук. К минимальному окладу по соответствующим ПКГ на определенный период времени в течение соответствующего календарного года и с учетом обеспечения финансовыми средствами руководителем учреждения могут быть установлены следующие повышающие коэффициенты: повышающий коэффициент за почетное звание и знаки отличия. Размер выплат по повышающему коэффициенту к окладу определяется путем умножения размера оклада работника на повышающий коэффициент. Выплаты по повышающему коэффициенту к окладу носят стимулирующий характер. Подробнее см. ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН от 27 октября 2008 года N 374 Об оплате труда работников государственных учреждений образования Республики Башкортостан.
В настоящее время надбавка “заслуженным учителям” региона и РФ в Башкортостане равна 10%.
Звание Почётный работник общего образования РФ даёт право на доплату к пенсии при прекращении трудовой деятельности?
Нет. Перечень лиц, которые вправе получать ДМО см. http://www.pfrf.ru/grazdanam/federal_beneficiaries/dmo/
У меня есть награда “почетный работник воспитания и просвещение РФ”
Может быть доплата к пенсии?
Только если она предусмотрена на региональном, местном или корпоративном уровне. На федеральном уровне есть только рекомендации.
1. В Забайкальском крае с 2018 г. действует положение о надбавке работникам государственных учреждений в размере 5 процентов оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работникам краевых учреждений, имеющим: ведомственные знаки отличия: почетное звание “Почетный работник общего образования Российской Федерации”, почетное звание “Почетный работник среднего профессионального образования Российской Федерации” и нагрудный значок “Отличник народного просвещения”, при условии соответствия ведомственного знака отличия профилю учреждения либо деятельности (специализации) работника. Звание “Почетный работник образования РФ” там вообще не предусмотрено.
2. В размере 10% оклада (должностного оклада), ставки заработной платы надбавка предоставляется работникам краевых учреждений, имеющим: почетные звания “Заслуженный работник агропромышленного комплекса”, “Заслуженный деятель искусств”, “Заслуженный артист”, “Заслуженный мастер производственного обучения”, “Заслуженный работник физической культуры”, “Заслуженный работник культуры”, “Заслуженный врач”, “Заслуженный юрист”, “Заслуженный тренер”, “Заслуженный мастер спорта”, “Мастер спорта международного класса”, “Гроссмейстер по шахматам (шашкам)” и другие почетные звания СССР, Российской Федерации, союзных республик, входивших в состав СССР, установленные для работников различных отраслей, название которых начинается со слова “Заслуженный”, при условии соответствия почетного звания профилю учреждения либо деятельности (специализации) работника.
3. Кроме того, если вы работаете в муниципальной школе, то вы не относитесь к государственным учреждениям, это муниципальное учреждение и тогда указанные нормы права на вас также не распространяются. Таким образом, есть вероятность, что вам платили надбавку на основе какого-то иного НПА, вполне вероятно локального акта учреждения. Поскольку ни в первом, ни во 2, ни в 3 случае надбавка не предусмотрена. См. подробнее ст. 13 Закона ЗК от 09 апреля 2014 года N 964-ЗЗК Об оплате труда работников государственных учреждений Забайкальского края.
4. Т.к. не ясна юридическая природа ваших надбавок, а также последующего изменения их размера, рекомендуем вам обратиться к юристам в очном порядке. Предварительно в бухгалтерии попросите письменно (в заявительной форме) пояснить, на основании каких НПА вам платили указанные надбавки, на основании чего (со ссылками на НПА) изменили размер этих надбавок и руководствуясь какими нормами права у вас собираются высчитывать то, что выплатили ранее. Полученный письменный ответ отнесите юристам для сопоставления с действующими нормами права.
В 2021 г. в одном из городов Свердловской области в одной школе учителю оплачивается звание “Почетный работник общего образования РФ”, а в другой два года как сняли эту льготу. Как такое может быть? Не могу найти объяснения
Выплаты работникам с подобным статусом производятся по решению работодателя, то есть в вашей ситуации директора школы.
Главная
Перечень материальных средств поощрения и выплат для педагогов разнообразен и зависит от стажа, условий работы и места нахождения учебного заведения. На федеральном уровне их назначение регулируется ФЗ № 273-ФЗ «Об образовании в РФ». При этом регионы имеют право принимать собственные законодательные акты, определяющие, на какие скидки и денежную помощь имеют право учителя.
ЛЬГОТЫ УЧИТЕЛЯМ В ГОРОДЕ
Федеральные власти предоставляют всем работникам образования:
—надбавку к заработной плате за категорию, которая присваивается по итогам аттестации педагогического работника (размер надбавки регулируется локальными нормативными актами);
—сокращение рабочего времени (до 18 часов);
—право на дополнительное образование, связанное с профессиональной деятельностью (минимум один раз в три года);
—увеличенный ежегодный отпуск (до 56 дней);
—дополнительный неоплачиваемый отпуск до года один раз в десять лет (в случае непрерывного педагогического стажа) с сохранением за ним текущей должности;
—компенсацию оплаты за ЖКХ, куда входят расходы на отопление, электроэнергию, как частично, так и в полном объеме, в зависимости от решения региональных властей;
—надбавку за классное руководство и дополнительные занятия;
—досрочный выход на пенсию при выслуге 25 лет с сохранением положенных выплат;
—доплата за вредные условия учителям химии.
Также нуждающимся педагогическим работникам предоставляют жилые помещения вне очереди в рамках договора социального найма.
ЛЬГОТЫ УЧИТЕЛЯМ В СЕЛЬСКОЙ МЕСТНОСТИ
В рамках проекта «Земский учитель» предоставляется единовременная компенсационная выплата учителям, переехавшим на работу в сельские населенные пункты, рабочие поселки, поселки городского типа или города с населением до 50 тысяч человек. Выплата составляет 1 миллион рублей, в ДФО — 2 миллиона рублей.
Кроме того, согласно законодательству, государство предоставляет педагогам, работающим в деревнях, селах и поселках, компенсацию расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. Ее сумма составляет 1200 рублей. Финансирование осуществляется из федерального или регионального бюджета, в зависимости от принадлежности образовательной организации, в которой работает педагог. Субъекты страны имеют право увеличивать сумму по своему усмотрению.
Также граждане, работающие в селе, в ряде регионов наделены правом на получение жилого помещения на безвозмездной основе.
— Для привлечения педагогов на работу в сельскую местность предусмотрена и единовременная выплата в размере от 5 до 10 окладов для обустройства жилья при переезде.
ЛЬГОТЫ УЧИТЕЛЯМ-ПЕНСИОНЕРАМ
Учителя, отработавшие 25 лет по профессии, имеют право продолжать трудиться в учебных заведениях. При этом выплачиваются и заработная плата, и пенсия в полном объеме. Аналогичные скидки предоставляются и бывшим учителям – педагогам, вышедшим на пенсию без продолжения трудовой деятельности.
— Учителям-пенсионерам независимо от стажа работы предоставляются льготы, касающиеся жилищно-коммунальных услуг. Размер компенсации устанавливают регионы. Также субъекты вправе сами устанавливать дополнительные льготы такой категории граждан.
ДРУГИЕ ЛЬГОТЫ
Во многих регионах РФ учителям предоставляется помощь при покупке жилья. Например, в Московской области действует программа по ипотеке для работников образования. В течение 10 лет из бюджета региона выплачивается основной долг по ипотеке, а работнику необходимо оплачивать проценты банку. А в Пермском крае предоставляется частный дом с земельным участком для сельских учителей.
Также для работников образования некоторых регионов предусмотрены компенсация транспортных расходов на проезд. Для Москвы, к примеру, они составляют порядка 15% от основного оклада. О том, какие субсидии предоставляются в конкретном регионе для преподавателей, можно узнать в местной администрации.
ВЫПЛАТЫ МОЛОДЫМ УЧИТЕЛЯМ
Для привлечения молодежи в образовательную сферу государство предоставляет ряд преференций. Выпускники вузов могут получить «подъемные». Для этого нужно;
—устроиться на работу по специальности в течение трех месяцев после окончания обучения;
—заключить трудовой контракт не менее чем на три года.
Молодому работнику назначается повышенный оклад, но только в том случае, если между окончанием института и трудоустройством не было перерыва. Сотрудникам с красным дипломов вуза доплачивают ещё больше. Также молодым специалистам полагается премия по итогам трех лет успешной работы и бесплатный проезд в общественном транспорте. Размер выплат определяется нормативными актами местного самоуправления. Также молодые педагоги получают ежемесячную дотацию на покупку канцтоваров и учебных пособий. Точная сумма зависит от учреждения и региона.
ДРУГИЕ ВЫПЛАТЫ
Дополнительные выплаты могут устанавливаться местными правовыми актами и разнятся от региона к региону. Так, в некоторых субъектах РФ учителя получают доплаты за проведение ЕГЭ и ОГЭ, занятия с группой продленного дня, а для молодых специалистов могут быть единовременные пособия.
Приложение. Положение О доплатах к пенсии гражданам, имеющим Почетные звания «Заслуженный врач Российской Федерации», «Заслуженный учитель Российской Федерации», «Заслуженный работник культуры»
Долгоруковского районного Совета депутатов
от 30 марта 2005 г. N 109-рс
Положение
О доплатах к пенсии гражданам,
имеющим Почетные звания
«Заслуженный врач Российской Федерации», «Заслуженный учитель
Российской Федерации», «Заслуженный работник культуры»
Настоящее положение определяет условия, порядок назначения и выплаты ежемесячной доплаты к пенсии за счет средств районного бюджета, неработающим гражданам имеющим Почетные звания Российской Федерации («Заслуженный врач Российской Федерации», «Заслуженный учитель Российской Федерации», «Заслуженный работник культуры»).
п. I. Условия назначения доплаты
1. Право на ежемесячную доплату к пенсии за счет средств районного бюджета имеют граждане, получающие не более одной государственной пенсии, награжденные Почетными званиями Российской Федерации «Заслуженный учитель РФ», «Заслуженный врач РФ», «Заслуженный работник культуры РФ».
2. Граждане, имеющие право на получение доплаты за заслуги, предусмотренной настоящим Положением, и (или) другого дополнительного материального обеспечения, назначаемого в соответствии с федеральным и областным законодательством, имеют право выбора одной из указанных выплат.
II. Порядок и сроки назначения и выплаты доплаты
1. Для назначения доплаты необходимо представить следующие документы:
— письменное заявление об установлении доплаты;
— документы, подтверждающие присвоение Почетного звания;
— заявление гражданина о перечислении доплаты к пенсии в учреждение Сберегательного банка РФ с указанием реквизитов лицевого счета;
Указанные документы подаются в отдел социальной защиты населения.
2. Отдел социальной защиты населения администрации района в 7-дневный срок со дня получения необходимых документов осуществляют их проверку и готовит проект постановления главы администрации района о назначении доплаты.
3. Доплата устанавливается с начала месяца, в котором подано заявление с документами, предусмотренными в п. 1 настоящего раздела.
III. Размер доплаты
Доплата к пенсии назначается в размере 600 рублей в месяц.
IV. Порядок выплаты доплаты
1. Доплата к пенсии перечисляется отделом социальной защиты населения на лицевой счет получателя в Сберегательном банке РФ по месту жительства.
2. При выбытии граждан, получающих доплату к пенсии, на постоянное место жительства в другой район области или субъект РФ, доплата к пенсии перечисляется отделом социальной защиты населения администрации района на лицевой счет получателя в Сберегательном банке РФ по новому месту жительства. Перечисление доплаты производится на основании письменного заявления лица получающего доплату к пенсии.
V. Порядок прекращения доплаты
1. Выплата доплат к пенсии прекращается в случае лишения получателя Почетного звания.
2. Получатель доплаты к пенсии обязан извещать отдел социальной защиты населения о наступлении обстоятельств, влекущих прекращение ее выплаты, не позднее чем в пятидневный срок.
Выплата доплаты прекращается с 1 числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступили обстоятельства, влекущие прекращение ее выплаты.
3. Суммы доплаты к пенсии, излишне выплаченной получателю вследствие злоупотребления (представление документов с заведомо неверными сведениями), возмещаются получателем, а в случае возникновения спора взыскиваются в судебном порядке.
VI. Выплата недополученных сумм доплат к пенсии
в связи со смертью получателя
Сумма доплаты к пенсии, причитающейся ее получателю и недополученную им в связи со смертью, выплачивается его наследникам на общих основаниях.
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Ежемесячная денежная выплата работникам, удостоенным почетного звания «Заслуженный врач Российской Федерации», «Заслуженный учитель школы РСФСР», «Народный учитель Российской Федерации», «Заслуженный учитель школы Российской Федерации» и «Заслуженный учитель Российской Федерации»
Ежемесячная денежная выплата медицинским работникам, удостоенным почетного звания Российской Федерации Российской Федерации «Заслуженный врач Российской Федерации», и педагогическим работникам, удостоенным почетного звания РСФСР «Заслуженный учитель школы РСФСР», почетных званий Российской Федерации «Народный учитель Российской Федерации», «Заслуженный учитель школы Российской Федерации» и «Заслуженный учитель Российской Федерации»
Нормативный акт, которым установлена выплата
Закон Свердловской области от 15 июля 2013 г. N 78-ОЗ «Об образовании в Свердловской области», Закон Свердловской области от 21 ноября 2012 г. N 91-ОЗ «Об охране здоровья граждан в Свердловской области»
Куда подается заявление
В Управление социальной политики по месту жительства (пребывания) или фактического проживания, либо через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг ( МФЦ)
Право на получение ежемесячной денежной выплаты
Медицинские работники, удостоенные почетного звания Российской Федерации «Заслуженный врач Российской Федерации», и педагогические работники, удостоенные почетного звания РСФСР «Заслуженный учитель школы РСФСР», почетных званий Российской Федерации «Народный учитель Российской Федерации», «Заслуженный учитель школы Российской Федерации» и «Заслуженный учитель Российской Федерации»
Ежемесячная денежная выплата выплачивается в размере 1000 рублей
Документы, необходимые для назначения пособия
К заявлению прилагаются следующие документы:
-удостоверение к государственной награде Российской Федерации, выдаваемое лицам, которым присвоено почетное звание Российской Федерации, или грамота Президиума Верховного Совета РСФСР, выдаваемая лицам, удостоенным почетного звания РСФСР «Заслуженный учитель школы РСФСР»;
Срок обращения за пособием
Гражданам, обратившимся за предоставлением ежемесячной денежной выплаты, до 30 июня 2020 года включительно, ежемесячная денежная выплата предоставляется с 1 января 2020 года, но не ранее месяца возникновения права на ее получение.
До 1 января 2021 года управление социальной политики организует перечисление ежемесячной денежной выплаты в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации, через кредитные организации, в том числе с использованием Единой социальной карты, организации почтовой связи или организации, осуществляющие деятельность по доставке социальных пособий, по выбору заявителя.
С 1 января 2021 года управление социальной политики организует перечисление ежемесячной денежной выплаты в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации и законодательством Свердловской области, через кредитные организации с использованием Единой социальной карты или организации почтовой связи по выбору заявителя.
1) установление недостоверности сведений, содержащихся в представленных заявителем документах, и (или) представление заявителем заведомо подложных документов;
2) подача заявления о прекращении предоставления ежемесячной денежной выплаты;
4) снятие заявителя с регистрационного учета по месту жительства на территории Свердловской области;
5) по истечении шести месяцев с месяца приостановления предоставления ежемесячной денежной выплаты;
6) поступление запроса управления социальной политики по новому месту жительства заявителя в случае перемены заявителем места жительства в пределах Свердловской области.
О предоставлении с 1 января 2020 года ежемесячной денежной выплаты медицинским и педагогическим работникам, удостоенным почетных званий
Постановлением Правительства Свердловской области от 29.01.2020
№ 40-ПП утвержден Порядок предоставления ежемесячной денежной выплаты медицинским работникам, удостоенным почетного звания Российской Федерации «Заслуженный врач Российской Федерации», и педагогическим работникам, удостоенным почетного звания РСФСР «Заслуженный учитель школы РСФСР», почетных званий Российской Федерации «Народный учитель Российской Федерации», «Заслуженный учитель школы Российской Федерации» и «Заслуженный учитель Российской Федерации».
В соответствии с Порядком ежемесячная денежная выплата будет предоставляться управлениями социальной политики по месту жительства граждан из числа медицинских и педагогических работников, удостоенных указанных почетных званий, на основании заявления о предоставлении ежемесячной денежной выплаты и прилагаемых к нему документов:
удостоверения к государственной награде Российской Федерации, выдаваемого лицам, которым присвоено почетное звание Российской Федерации, или грамоты Президиума Верховного Совета РСФСР, выдаваемой лицам, удостоенным почетного звания РСФСР «Заслуженный учитель школы РСФСР»;
справки о стаже работы, которая должна подтверждать наличие у заявителя не менее пяти лет стажа медицинской или педагогической деятельности на территории Свердловской области и выдаваться организацией, осуществляющей соответственно медицинскую или образовательную деятельность на территории Свердловской области.
Ежемесячная денежная выплата назначается с месяца, в котором заявитель обратился с заявлением и необходимыми документами, и выплачивается не позднее 26 числа месяца, начиная с месяца, следующего за месяцем принятия решения о назначении ежемесячной денежной выплаты.
Гражданам, обратившимся за предоставлением ежемесячной денежной выплаты до 30 июня 2020 года включительно, ежемесячная денежная выплата будет предоставляться с 1 января 2020 года, но не ранее месяца возникновения права на ее получение.
Размер ежемесячной выплаты заслуженному учителю РФ и заслуженному врачу РФ составляет 1000 руб., народному учителю РФ
– 1500 руб.