доплата к пенсии за звание почетный работник общего образования рф
Льготы почетным работникам общего образования в 2021 году
В образовании, как и в других отраслях, работникам присуждаются за многолетний труд или особые достижения в профессии почетные звания. Наряду с нематериальными формами поощрения, в виде грамот и значков, они предусматривают и иные формы общественного признания.
Рассмотрим, какие предусмотрены льготы почетным работникам общего образования в Российской Федерации.
Кому присваиваются такие звания
Получить его можно за многолетнюю добросовестную работу с детьми (не менее 12 лет подряд) или за значительные заслуги перед отраслью.
Подтверждением служит нагрудный знак особого образца. В дальнейшем обладатели этого звания могут получить и более высокое: «Заслуженный учитель».
Для этого потребуется не только отраслевая награда, но и 20 и более лет педагогического стажа, а также личный вклад:
Дополнительные выплаты почетным и заслуженным работникам
Почетные отраслевые звания Российской Федерации дают заслуженным учителям России право на денежную надбавку.
Конкретный ее размер устанавливается локальными актами самого учреждения:
Минимальные размеры доплат устанавливаются в регионах. На сегодняшний день в большинстве из них педагоги, имеющие отраслевые награды или звания могут рассчитывать на следующие прибавки, установленные от оплаты ставки в 18 ч:
Иные льготы
К сожалению, практически никаких дополнительных льгот, кроме увеличения заработной платы, законодательство Российской Федерации для почетных и заслуженных работников образовательной сферы не предусматривает. Но они могут быть установлены на региональном или локальном уровне. Например, в виде дополнительных дней отпуска или иных привилегий.
В ряде случаев, почетные звания и другие награды вместе с отработанным в сфере образования стажем дают основания претендовать на звание «Ветеран труда» и все связанные с ним льготы.
Последние изменения
Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.
Подписывайтесь на наши обновления!
Видео на тему “Льготы почетным работникам общего образования в 2021 году”
Я – заслуженный учитель Российской Федерации, мне 68 лет и я работаю заместителем директора общеобразовательной школы до сих пор. Могут ли меня сократить?
Сократить могут кого угодно. От этого практически никто не застрахован. Точный перечень лиц, имеющих в этом плане определенные гарантии, установлен ст. 261 ТК РФ и там нет, лиц, имеющих звание “заслуженный учитель РФ” или иные подобные регалии.
Здравствуйте! Я из Башкортостана, и у меня вопрос? Работаю учителем, есть звание заслуженный учитель республики Башкортостан, за это есть надбавка 10 процентов к зарплате. осенью получил звание заслуженный учитель РФ, в РОНО сказали что надбавка осталась на уровне 10 процентов не изменится, правы ли они. мне известно что за звание РФ 15-20 процентов. с уважением Валерий Файзрович.
Точный размер таких надбавок устанавливается региональным НПА. В НПА об оплате труда Башкортостана указано, что ставки почасовой оплаты труда лиц, которые имеют почетные звания, начинающиеся со слова “Заслуженный”, устанавливаются в размерах, предусмотренных для доцентов, кандидатов наук. К минимальному окладу по соответствующим ПКГ на определенный период времени в течение соответствующего календарного года и с учетом обеспечения финансовыми средствами руководителем учреждения могут быть установлены следующие повышающие коэффициенты: повышающий коэффициент за почетное звание и знаки отличия. Размер выплат по повышающему коэффициенту к окладу определяется путем умножения размера оклада работника на повышающий коэффициент. Выплаты по повышающему коэффициенту к окладу носят стимулирующий характер. Подробнее см. ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН от 27 октября 2008 года N 374 Об оплате труда работников государственных учреждений образования Республики Башкортостан.
В настоящее время надбавка “заслуженным учителям” региона и РФ в Башкортостане равна 10%.
Звание Почётный работник общего образования РФ даёт право на доплату к пенсии при прекращении трудовой деятельности?
Нет. Перечень лиц, которые вправе получать ДМО см. http://www.pfrf.ru/grazdanam/federal_beneficiaries/dmo/
У меня есть награда “почетный работник воспитания и просвещение РФ”
Может быть доплата к пенсии?
Только если она предусмотрена на региональном, местном или корпоративном уровне. На федеральном уровне есть только рекомендации.
1. В Забайкальском крае с 2018 г. действует положение о надбавке работникам государственных учреждений в размере 5 процентов оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работникам краевых учреждений, имеющим: ведомственные знаки отличия: почетное звание “Почетный работник общего образования Российской Федерации”, почетное звание “Почетный работник среднего профессионального образования Российской Федерации” и нагрудный значок “Отличник народного просвещения”, при условии соответствия ведомственного знака отличия профилю учреждения либо деятельности (специализации) работника. Звание “Почетный работник образования РФ” там вообще не предусмотрено.
2. В размере 10% оклада (должностного оклада), ставки заработной платы надбавка предоставляется работникам краевых учреждений, имеющим: почетные звания “Заслуженный работник агропромышленного комплекса”, “Заслуженный деятель искусств”, “Заслуженный артист”, “Заслуженный мастер производственного обучения”, “Заслуженный работник физической культуры”, “Заслуженный работник культуры”, “Заслуженный врач”, “Заслуженный юрист”, “Заслуженный тренер”, “Заслуженный мастер спорта”, “Мастер спорта международного класса”, “Гроссмейстер по шахматам (шашкам)” и другие почетные звания СССР, Российской Федерации, союзных республик, входивших в состав СССР, установленные для работников различных отраслей, название которых начинается со слова “Заслуженный”, при условии соответствия почетного звания профилю учреждения либо деятельности (специализации) работника.
3. Кроме того, если вы работаете в муниципальной школе, то вы не относитесь к государственным учреждениям, это муниципальное учреждение и тогда указанные нормы права на вас также не распространяются. Таким образом, есть вероятность, что вам платили надбавку на основе какого-то иного НПА, вполне вероятно локального акта учреждения. Поскольку ни в первом, ни во 2, ни в 3 случае надбавка не предусмотрена. См. подробнее ст. 13 Закона ЗК от 09 апреля 2014 года N 964-ЗЗК Об оплате труда работников государственных учреждений Забайкальского края.
4. Т.к. не ясна юридическая природа ваших надбавок, а также последующего изменения их размера, рекомендуем вам обратиться к юристам в очном порядке. Предварительно в бухгалтерии попросите письменно (в заявительной форме) пояснить, на основании каких НПА вам платили указанные надбавки, на основании чего (со ссылками на НПА) изменили размер этих надбавок и руководствуясь какими нормами права у вас собираются высчитывать то, что выплатили ранее. Полученный письменный ответ отнесите юристам для сопоставления с действующими нормами права.
В 2021 г. в одном из городов Свердловской области в одной школе учителю оплачивается звание “Почетный работник общего образования РФ”, а в другой два года как сняли эту льготу. Как такое может быть? Не могу найти объяснения
Выплаты работникам с подобным статусом производятся по решению работодателя, то есть в вашей ситуации директора школы.
Добрый день. Я получила звание Заслуженный учитель Ингушетии, работая с детьми в России г. Иваново в международной школе интернате. Сейчас вышла на пенсию по старости (56, 5 лет). Могу ли я подать и получить ветеранство. Сейчас живу и прописана в Москве.
Спасибо за ответ.
1. Получить удостоверение ветерана труда могут награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица.
2. У вас звание не федерального, а регионального уровня. если оно получено до 2016 г., то вы можете уточнить возможность оформления статуса в региональном подразделении Минтруда по месту жительства. Если в 2016 и позже, то учитываются только федеральные звания, награды, знаки отличия.
Приложение 1. Перечень почетных званий Российской Федерации и ведомственных знаков отличия, при наличии которых выплачивается доплата к пенсии
Информация об изменениях:
Постановлением Правительства Тюменской области от 3 апреля 2007 г. N 66-п в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2007 г.
Приложение 1
к Положению
о доплате к пенсии
неработающим пенсионерам,
имеющим почетные звания
Российской Федерации
и ведомственные знаки отличия
в сферах образования, здравоохранения,
культуры, социального обеспечения,
физической культуры и спорта
Перечень
почетных званий Российской Федерации и ведомственных знаков отличия,
при наличии которых выплачивается доплата к пенсии
С изменениями и дополнениями от:
3 апреля 2007 г., 9 июня 2012 г.
а) «Заслуженный учитель Российской Федерации»;
б) «Заслуженный учитель школы Российской Федерации»;
г) «Заслуженный работник высшей школы Российской Федерации»;
д) «Заслуженный мастер производственного обучения Российской Федерации»;
ж) «Заслуженный врач Российской Федерации»;
з) «Заслуженный работник здравоохранения Российской Федерации»;
и) «Заслуженный работник культуры Российской Федерации»;
к) «Заслуженный работник социального обеспечения Российской Федерации»;
л) «Заслуженный работник социальной защиты населения Российской Федерации»;
м) «Заслуженный работник физической культуры Российской Федерации»;
н) «Заслуженный мастер спорта Российской Федерации»;
о) «Заслуженный мастер спорта СССР»;
п) «Заслуженный тренер Российской Федерации»;
р) «Заслуженный тренер СССР».
а) «Отличник народного просвещения»;
б) «Отличник профессионально-технического образования Российской Федерации»;
в) «Отличник просвещения СССР»;
г) значок «За отличные успехи в среднем специальном образовании»;
Информация об изменениях:
Постановлением Правительства Тюменской области от 9 июня 2012 г. N 218-п в подпункт «д» пункта 2 настоящего приложения внесены изменения
См. текст подпункта в предыдущей редакции
д) «Отличник здравоохранения РСФСР» («Отличник здравоохранения», «Отличнику здравоохранения»);
е) значок «За отличную работу» Министерства культуры СССР;
ж) «Отличник социального обеспечения РСФСР»;
з) «Отличник физической культуры и спорта»;
и) почетный знак «За заслуги в развитии физической культуры и спорта»;
к) почетный знак «За заслуги в развитии олимпийского движения»;
л) нагрудный знак «Почетный работник общего образования Российской Федерации»;
м) нагрудный знак «Почетный работник начального профессионального образования Российской Федерации»;
н) нагрудный знак «Почетный работник среднего профессионального образования Российской Федерации»;
о) нагрудный знак «Почетный работник высшего профессионального образования Российской Федерации»;
п) нагрудный знак «Почетный работник сферы молодежной политики Российской Федерации»;
р) нагрудный знак «За достижения в культуре»;
с) нагрудный знак «Почетный работник социальной защиты населения Российской Федерации»;
т) нагрудный знак «Отличник социально-трудовой сферы»;
Информация об изменениях:
Постановлением Правительства Тюменской области от 9 июня 2012 г. N 218-п пункт 2 настоящего приложения дополнен подпунктом «у»
у) значок «За отличные успехи в работе» Министерства высшего и среднего специального образования;
Информация об изменениях:
Постановлением Правительства Тюменской области от 9 июня 2012 г. N 218-п пункт 2 настоящего приложения дополнен подпунктом «ф»
ф) почетное звание «Почетный работник общего образования Российской Федерации.
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Есть ли надбавки к пенсии. При выходе на пенсию. Если имеется звание Почетный работник общего образования российской федерации.
Есть ли надбавки к пенсии. При выходе на пенсию. Если имеется звание Почетный работник общего образования российской федерации.
Ответы на вопрос:
Нет надбавок к пенсии.
Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» не предусматривает доплаты за почётное звание.
Можно только признаться Ветераном труда и получать льготы.
Но для этого нужен стаж в 35 лет.
Если на основании данного нагрудного знака вы получите звание Ветеран труда, то в соответствии со статьей 7 Закона Российской Федерации от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах» работники, имеющие ведомственные (отраслевые) награды, к которым относится и нагрудный знак «Почетный работник общего образования РФ», с наступлением пенсии по возрасту имеют право оформить звание «Ветеран труда» и получить все социальные льготы, предусмотренные для данной категории граждан Законом «О ветеранах». Для оформления этого звания и получения более подробной информации о льготах необходимо обратиться в органы социальной защиты населения по месту жительства.
Доплаты за почетные звания к пенсии законодательством не предусмотрены. Почетное звание может лишь Вам помочь в получении Ветерана труда, не более.
ФЗ «О страховых пенсиях»
В соответствии со статьей 7 Закона Российской Федерации от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах» работники, имеющие ведомственные (отраслевые) награды, к которым относится и нагрудный знак «Почетный работник общего образования РФ», с наступлением пенсии по возрасту имеют право оформить звание «Ветеран труда» и получить все социальные льготы, предусмотренные для данной категории граждан Законом «О ветеранах». Для оформления этого звания и получения более подробной информации о льготах необходимо обратиться в органы социальной защиты населения по месту жительства.
В силу пункта 1 статьи 7 Федерального закона от 12 января 1995 года № 5-ФЗ «О ветеранах» (с последующими изменениями) ветеранами труда являются лица имеющие удостоверение «Ветеран труда»; награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
22.08.2004 года в данный Закон были внесены изменения, в соответствии с которыми порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации (ч. 4 ст. 7 Закона).
К сожалению звание Почетный работник общего образования российской федерации не предусматривает согласно Федеральному закону О страховых пенсиях получение надбавки при выходе на пенсию.
Попробуйте, если вы соответствуете условиям ст 2 Закона Пермского края О ветеранах труда Пермского края подать документы на присвоение вам звания ветеран труда тогда получить льготы и доплаты согласно этому закону
Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 29.12.2015) «О страховых пенсиях
Закон Пермского края от 20 декабря 2012 г. N 146-ПК «О ветеранах труда Пермского края»
Статья 2. Условия присвоения звания «Ветеран труда Пермского края»
Звание «Ветеран труда Пермского края» присваивается лицам, получающим трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», не являющимся ветеранами труда в соответствии с Федеральным законом от 12.01.1995 N 5-ФЗ «О ветеранах», по одному из оснований:
1) наличие у лица страхового стажа не менее 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин при условии осуществления работы и (или) иной деятельности на территории Пермского края не менее половины указанного срока;
2) наличие у лица страхового стажа не менее 20 лет для женщин, родивших и (или) усыновивших пять и более детей и воспитавших их до достижения ими возраста 8 лет, если они не были лишены родительских прав, при условии осуществления работы и (или) иной деятельности на территории Пермского края не менее половины указанного срока;
3) наличие у лица не менее одного из следующих почетных званий и (или) поощрений:
почетное звание «Почетный гражданин Пермского края», Почетная грамота Пермского края, памятный знак «Герб Пермского края», Почетная грамота губернатора Пермского края;
почетное звание «Почетный гражданин Пермской области», Почетная грамота Пермской области, памятный знак «Герб Пермской области»;
почетные звания «Почетный гражданин Коми-Пермяцкого автономного округа», «Заслуженный работник здравоохранения Коми-Пермяцкого автономного округа», «Народный врач Коми-Пермяцкого автономного округа», «Заслуженный деятель искусства Коми-Пермяцкого автономного округа», «Заслуженный работник культуры Коми-Пермяцкого автономного округа», «Народный артист Коми-Пермяцкого автономного округа», «Народный художник Коми-Пермяцкого автономного округа», «Заслуженный работник образования Коми-Пермяцкого автономного округа», «Народный учитель Коми-Пермяцкого автономного округа», Почетная грамота Коми-Пермяцкого автономного округа, Почетная грамота Коми-Пермяцкого автономного округа в честь 80-летия со дня образования Коми-Пермяцкого автономного округа.
Статья 3. Порядок присвоения звания «Ветеран труда Пермского края»
1. Присвоение звания «Ветеран труда Пермского края» осуществляется исполнительным органом государственной власти Пермского края, уполномоченным в сфере социальной защиты населения.
2. Лицу, которому присвоено звание «Ветеран труда Пермского края», выдается удостоверение установленного образца, гарантирующее с момента его предъявления предоставление меры социальной поддержки, установленной настоящим Законом.
3. Порядок присвоения звания «Ветеран труда Пермского края», образец соответствующего удостоверения, порядок его получения утверждаются нормативным правовым актом Правительства Пермского края.
Статья 4. Социальная поддержка ветеранов труда Пермского края
1. Ветеранам труда Пермского края предоставляется мера социальной поддержки в форме ежегодной денежной выплаты в размере 5000 рублей с последующей ежегодной индексацией.
2. Размер индексации ежегодной денежной выплаты предусматривается законом Пермского края о бюджете Пермского края на соответствующий финансовый год.
3. Порядок осуществления социальной поддержки в форме ежегодной денежной выплаты, установленной частью 1 настоящей статьи, устанавливается нормативным правовым актом Правительства Пермского края.
4. Ветеранам труда Пермского края, имеющим право на получение мер социальной поддержки по нескольким основаниям, предусмотренным федеральными законами и законами Пермской области и Пермского края, социальная поддержка предоставляется по одному основанию по выбору получателя.
Статья 5. Расходные обязательства по социальной поддержке ветеранов труда Пермского края
Мера социальной поддержки в форме ежегодной денежной выплаты, установленная настоящим Законом, является расходным обязательством Пермского края.
Финансирование расходов по оплате доставки ежегодной денежной выплаты производится в пределах 1,5% выплаченных сумм.
Статья 6. Вступление Закона в силу
Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2013 года, но не ранее чем через десять дней после дня его официального опубликования.
Губернатор Пермского края В.Ф. Басаргин
Учреждено звание «Ветеран труда Пермского края».
Звание «Ветеран труда Пермского края» присваивается лицам, получающим трудовую пенсию по старости, по одному из оснований:
— наличие у лица страхового стажа не менее 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин при условии осуществления работы и (или) иной деятельности на территории Пермского края не менее половины указанного срока;
— наличие у лица страхового стажа не менее 20 лет для женщин, родивших и (или) усыновивших пять и более детей и воспитавших их до достижения ими возраста 8 лет, если они не были лишены родительских прав, при условии осуществления работы и (или) иной деятельности на территории Пермского края не менее половины указанного срока;
— наличие у лица почетных званий и (или) поощрений Пермского края.
Присвоение звания «Ветеран труда Пермского края» осуществляется исполнительным органом государственной власти Пермского края, уполномоченным в сфере социальной защиты населения.
Ветеранам труда Пермского края предоставляется мера социальной поддержки в форме ежегодной денежной выплаты в размере 5000 рублей с последующей ежегодной индексацией.
Закон вступает в силу с 1 января 2013 г., но не ранее чем через десять дней после дня его официального опубликования.
P.S. – В номере от 1 марта под рубрикой «Соцзащита» был опубликован материал о вступлении в силу Закона Пермского края «О ветеранах труда Пермского края», где говорилось, что в качестве меры социальной поддержки ветеранов установлена ежегодная денежная выплата в размере 5 тысяч рублей. Положена ли она федеральным ветеранам?
Группа ветеранов труда микрорайона Колхозный.
– В соответствии со статьей 2 Закона Пермского края от 20 декабря 2012 г. № 146-ПК «О ветеранах труда Пермского края» одним из условий присвоения звания «Ветеран труда Пермского края» является отсутствие звания «Ветеран труда» в соответствии с Федеральным законом от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах», поэтому ежегодная денежная выплата в размере 5000 рублей ветеранам труда законом также не предусмотрена.
Также следует отметить, ветеранам труда Пермского края, имеющим право на получение мер социальной поддержки по другим основаниям (например, как инвалид, реабилитированное лицо, труженик тыла, пенсионер с большим страховым стажем и т.д.), социальная поддержка предоставляется по одному основанию по их выбору: либо один раз в год 5000 рублей как ветеран труда Пермского края, либо комплекс мер социальной поддержки по другим основаниям (как инвалид, реабилитированное лицо, специалист бюджетного учреждения, работающий и проживающий в сельской местности и т.д.).
Газета Пятница № 48 (657) от 13.12.2013
Льгота по расходу.PDF
Adobe Acrobat документ [301.6 KB]
Льготы в сфере ЖКХ
О льготах в сфере ЖКХ можно почитать здесь, о льготах москвичей здесь и здесь.
Уточнение ежемесячной денежной компенсации
дата публикации: 7 ноября 2013
7 ноября состоялось заседание рабочей группы по проекту закона «О внесении изменений в отдельные законы Пермской области в сфере социальной поддержки и социальной помощи отдельным категориям населения Пермского края».
Члены рабочей группы рассмотрели и одобрили 6 редакционных и уточняющих поправок к законопроекту.
Законопроект предусматривает предоставление мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг в форме ежемесячной денежной компенсации в размере 417 рублей и дополнительной ежемесячной денежной компенсации, если 50% расходов гражданина на оплату жилого помещения и коммунальных услуг превышают размер ежемесячной денежной компенсации.
Проект закона рекомендован рабочей группой для рассмотрения во втором чтении.
Проект закона Пермского края «О внесении изменений в отдельные
законы Пермской области в сфере социальной поддержки и
социальной помощи отдельным категориям населения Пермского края»
(первое чтение, инициатива губернатора Пермского края)
Проектом закона предлагается внести изменения в действующие на
территории Пермского края отдельные законы в сфере социальной
поддержки и социальной помощи отдельным категориям населения
Пермского края, а именно:
Закон Пермской области от 30.11.2004 № 1830-388 «О социальной
поддержке отдельных категорий населения Пермской области»;
Закон Пермской области от 02.10.2000 № 1147-167 «О социальной
поддержке пенсионеров, имеющих большой страховой стаж».
Изменения касаются дополнительной ежемесячной денежной
компенсации по оплате жилого помещения и коммунальных услуг в случае,
если 50% расходов гражданина на оплату жилого помещения и
коммунальных услуг превышают размер ежемесячной денежной
устанавливается на неограниченный срок.
Законопроект предусматривает с 1 января 2014 года предоставление
мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных
услуг в форме ЕДК в размере 417 рублей и дополнительной ЕДК, если 50%
расходов гражданина на оплату жилого помещения и коммунальных услуг
превышают размер ЕДК.
При этом размер дополнительной ЕДК будет рассчитываться как
разность между 50% суммы расходов гражданина на оплату жилого
помещения в пределах социальной нормы площади жилого помещения,
установленной нормативным правовым актом Правительства Пермского
края, и коммунальных услуг в пределах нормативов потребления
коммунальных услуг, установленных в соответствии с действующим
законодательством, и суммой ЕДК.
Таким образом, законопроект предполагает возврат к ранее
действовавшему (до монетизации) размеру льготы на оплату жилого
помещения и коммунальных услуг и установление ее в форме ЕДК,
минимальный размер которой составляет 417 рублей.
До 1 января 2010 года в соответствии с указанными выше законами
для региональных льготников были предусмотрены натуральные льготы на
оплату жилищно-коммунальных услуг в размере 50% по оплате занимаемой
общей площади жилых помещений в пределах социальной нормы площади
жилого помещения и в размере 50% по оплате коммунальных услуг
в пределах нормативов потребления (в том числе приобретение и доставка
твердого топлива в домах, не имеющих централизованного отопления).
В 2010 году в Пермском крае произведен переход на предоставление
мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных
услуг в денежной форме (монетизация льгот по оплате услуг ЖКХ).
В результате принятых изменений в нормативные правовые акты с 1
января 2010 года взамен натуральной льготы на оплату жилищно-коммунальных услуг установлена ЕДК в следующих размерах:
? для ветеранов труда; для реабилитированных лиц, имеющих
инвалидность или являющихся пенсионерами; для членов семьи
реабилитированного лица, совместно с ним проживающих; для лиц,
признанных пострадавшими от политических репрессий, имеющих
инвалидность или являющихся пенсионерами; для членов семьи лица,
признанного пострадавшим от политических репрессий, совместно с ним
проживающих; для пенсионеров, имеющих большой страховой стаж – в
размере 417 рублей.
В случае если 50 процентов от фактических расходов данных
категорий населения на оплату жилищно-коммунальных услуг превышают
размер ЕДК, законом гарантируется дополнительная ЕДК.
При установлении дополнительной ЕДК общий размер ЕДК составляет 650
рублей (417 руб. + 233 руб.);
? для нетрудоспособных членов семьи ветерана труда, совместно с
ним проживающих, находящихся на его полном содержании или
получающих от него помощь, которая является для них постоянным и
основным источником средств к существованию – в размере 170 рублей.
Кроме того, в целях решения проблемы равноценной замены
натуральных льгот для определенной категории региональных льготников
установлены дифференцированные дополнительные ЕДК.
В результате в настоящее время в Пермском крае для ветеранов труда,
реабилитированных лиц, имеющих инвалидность или являющихся
пенсионерами, лиц, признанных пострадавшими от политических репрессий,
имеющих инвалидность или являющихся пенсионерами, пенсионеров,
имеющих большой страховой стаж, установлены следующие размеры ЕДК:
? дополнительная ЕДК в размере 150 рублей устанавливается в
случае, если 50% от фактических расходов на оплату жилого помещения и
коммунальных услуг превышают размер ЕДК 650 рублей. Совокупный
размер ЕДК составляет 800 рублей (417 руб.+233 руб.+150 руб.);
? дополнительная ЕДК в размере 235 рублей устанавливается в
случае, если у одиноко проживающих граждан, относящихся к
вышеуказанным категориям, 50% от фактических расходов на оплату жилого
помещения и коммунальных услуг превышают размер ЕДК 650 рублей.
Совокупный размер ЕДК составляет 885 рублей (417 руб.+233 руб.+235 руб.);
? дополнительная ЕДК в размере 150 рублей устанавливается в
случае, если у одиноко проживающих граждан, относящихся к
вышеуказанным категориям, 50% от фактических расходов на оплату жилого
помещения и коммунальных услуг превышают размер ЕДК 885 рублей.
Совокупный размер ЕДК составляет 1035 рублей (417 руб.+233 руб.+235 руб.
Принятие проекта закона повлечет расходы краевого бюджета на
выплату ЕДК и дополнительной ЕДК в объеме: на 2014 год – 2 314 278,1 тыс.
рублей, на 2015 год – 2 355 267,4 тыс. рублей, на 2016 год – 2 388 918,8 тыс.
рублей. Указанные суммы предусмотрены в проекте закона Пермского края
«О бюджете Пермского края на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016
Предоставление ежемесячных денежных компенсаций на оплату жилого помещения и коммунальных услуг региональным льготникам
Информация об изменении законодательства по предоставлению ежемесячных денежных компенсаций на оплату жилого помещения и коммунальных услуг региональным льготникам
С 1 апреля 2014 года меняется порядок предоставления дополнительных ежемесячных денежных компенсаций по оплате жилого помещения и коммунальных услуг для региональных льготников (ветераны труда, пенсионеры с большим страховым стажем, реабилитированные лица).
Дополнительные ЕДК в твердых размерах (233 рубля, 235 рублей, 150 рублей) заменяются на компенсацию в размере до 50 процентов понесенных расходов граждан на оплату ЖКУ в пределах социальной нормы площади жилого помещения и нормативов потребления коммунальных услуг.
Размер дополнительной ЕДК будет определяться по данным от поставщиков жилищно-коммунальных услуг. Одновременно граждане подают заявление о согласии на обработку информации от поставщиков жилищно-коммунальных услуг. Бланк заявления выдается в территориальных управлениях по месту жительства граждан и в консультационных пунктах. Также гражданин может сам предъявить документы, подтверждающие расходы на оплату ЖКУ, в территориальные управления или консультационные пункты.
Ежемесячная денежная компенсация на оплату ЖКУ в размере 417 рублей будет предоставляться каждому региональному льготнику, который имеет на нее право независимо от его расходов на оплату ЖКУ.
Социальная норма площади жилого помещения
Норматив потребления коммунальных услуг
— по электроэнергии – 50 кВтч/чел. в месяц;
— по газу – 12 м 3 / чел. в месяц.
ЖКХ: какие категории россиян имеют право на льготы
19.09.2013 Городская недвижимость
Льготы по оплате за коммунальные услуги предоставляются на федеральном и региональном уровне. На льготную оплату услуг ЖКХ имеют право 26% россиян.
По данным Росстата, на льготы, субсидии и компенсации при оплате «коммуналки» имеют право 26% россиян. Платить меньше за коммуналку могут отдельные категории граждан вне зависимости от уровня доходов, а также малообеспеченные семьи, пишет «Российская газета».
Льготы по оплате услуг ЖКХ предоставляются на федеральном и региональном уровне. К федеральным льготникам относятся Герои Советского Союза, Герои России и полные кавалеры ордена Славы, Герои Соцтруда и полные кавалеры ордена Трудовой Славы. На льготы также могут рассчитывать инвалиды войны, участники Великой Отечественной и ветераны боевых действий, отмечает издание.
Правом на льготы обладают награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда» и бывшие несовершеннолетние узники фашизма, граждане, которые подверглись воздействию радиации в результате аварий на Чернобыльской АЭС и на производственном объединении «Маяк» в 1957 году, а также пострадавшие вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне. Скидки на услуги ЖКХ могут получить и семьи военнослужащих, потерявших кормильца.
К федеральным льготникам также можно отнести инвалидов и семьи с детьми-инвалидами. Одинокие инвалиды могут рассчитывать на льготы при оплате всей площади жилья и всего объема потребленных услуг ЖКХ, а инвалиды, проживающие с другими членами семьи, только на свою долю оплаты жилого помещения и потребленных услуг.
Большинство федеральных льготников получают компенсацию на оплату ЖКУ не ниже 50%. Компенсации предоставляются только на одну квартиру.
К региональным льготникам относятся дети-сироты и оставшиеся без попечения родителей, ветераны труда, многодетные семьи, жертвы политических репрессий и другие, а также награжденные знаком «Почетный донор России», педагоги, медики и другие работники из сельской местности и рабочих поселков. К льготникам можно также отнести одиноких пенсионеров старше 80 лет, детей до 1,5 года и некоторые другие категории, но здесь все зависит от решения местных властей. Эти льготники могут рассчитывать на поддержку деньгами, в натуральной форме (обеспечение топливом) или в виде скидок по оплате.
Инвалидам и ветеранам войны необходимо подтвердить свой статус один раз. С них могут потребовать только один документ, например справку об инвалидности. Для многодетных семей, жертв политических репрессий и других региональных льготников свои правила в каждой области. Право на льготы по причине маленькой зарплаты надо подтверждать ежегодно. Для этого нужно принести справки о доходах всех членов семьи, выписку из домовой книги и другие документы, список которых можно уточнить в местном отделе соцобеспечения.
Министерство социального развития Пермского края
Я вышла на пенсию в 2006, стаж мой составлял без малого 30 лет и статус пенсионера с БСС мне был не положен. Тогда же, в 2006 г, этот стаж подняли до 35 лет. Я продолжала работать когда мой стаж стал 35 лет, в 2011 г, льготы данной категории людей вообще отменили. Уже несколько лет идут разговоры о том, что в Пермском крае будет принято положение о возврате мер социальной поддержки ПБСС. В Дзержинском отделе Минсоцразвития «что-то слышали», но никаких документов якобы пока нет. Будут ли льготы таким пенсирнерам как я? Куда и когда можно обратиться? Заранее благодарна за ответ
Отвечает: Мальцева Татьяна Евгеньевна
Законом Пермского края от 20 декабря 2012 г. № 146-ПК «О ветеранах труда Пермского края» установлена новая льготная категория – ветеран труда Пермского края. Право на присвоение данного звания имеют также граждане, имеющие страховой стаж не менее 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин при условии осуществления ими трудовой и (или) иной деятельности на территории Пермского края не менее половины указанного срока. В качестве социальной поддержки предусмотрена ежегодная денежная выплата в размере 5000 рублей, которая будет выплачиваться один раз в год.
Для присвоения звания ветеран труда Пермского края и назначения ежегодной денежной выплаты необходимо обратиться в территориальной управление Министерства социального развития Пермского края по месту жительства со следующими документами:
паспортом гражданина Российской Федерации;
пенсионным удостоверением, подтверждающим факт назначения трудовой пенсии по старости;
фотографией размером 3 х 4;
документом, подтверждающим осуществление работы и (или) иной деятельности на территории Пермского края не менее 17,5 лет (трудовой книжкой);
выпиской из пенсионного дела;
выпиской из лицевого счета застрахованного лица
Законодательное Собрание Пермского края
Закон Пермского края от 20 декабря 2012 г. N 146-ПК «О ветеранах труда Пермского края»
Учреждено звание «Ветеран труда Пермского края».
Звание «Ветеран труда Пермского края» присваивается лицам, получающим трудовую пенсию по старости, по одному из оснований:
наличие у лица страхового стажа не менее 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин при условии осуществления работы и (или) иной деятельности на территории Пермского края не менее половины указанного срока;
наличие у лица страхового стажа не менее 20 лет для женщин, родивших и (или) усыновивших пять и более детей и воспитавших их до достижения ими возраста 8 лет, если они не были лишены родительских прав, при условии осуществления работы и (или) иной деятельности на территории Пермского края не менее половины указанного срока;
наличие у лица почетных званий и (или) поощрений Пермского края.
Присвоение звания «Ветеран труда Пермского края» осуществляется исполнительным органом государственной власти Пермского края, уполномоченным в сфере социальной защиты населения.
Ветеранам труда Пермского края предоставляется мера социальной поддержки в форме ежегодной денежной выплаты в размере 5000 рублей с последующей ежегодной индексацией.
Закон вступает в силу с 1 января 2013 г., но не ранее чем через десять дней после дня его официального опубликования.