доплаты медикам за коронавирус в белоруссии в 2021 году
В Беларуси изменят «ковидные» надбавки медикам
Заместитель премьер-министра Игорь Петришенко в интервью телеканалу ОНТ рассказал о «ковидных» выплатах медикам — кому они полагаются, что изменится и сколько было потрачено денег из бюджета. По словам Петришенко, власти произвели «определенную корректировку», потому что медики сейчас более защищены.
— С учетом того, что на начальном этапе была неизвестная инфекция, был и определенный профессиональный риск. Врачи потенциально, поступая в медицинские вузы, уже изначально себя обрекают в своей профессии на определенные риски. Но главой государства было принято решение по выплате так называемых «ковидных» надбавок или компенсационных выплат тем врачам, среднему медперсоналу и другим работникам, которые непосредственно задействованы в ликвидации воздействия этого вируса. И эти выплаты сохраняются, — сказал он. — [Произвели] определенную корректировку с учетом правоприменительной практики, с учетом того, что мы осуществили определенные защитные функции.
Петришенко имеет в виду средства индивидуальной защиты, которыми «в полной мере обеспечен персонал врачебный и средний медперсонал». Также проводится вакцинация медперсонала.
— Поэтому должен быть здесь принцип рационального расходования бюджетных средств. Самое главное, принцип справедливости. Тот, кто работает в «красной зоне» с ковид-пациентами, — у них эти надбавки сохраняются с учетом отработанного времени. Это все инфекционные отделения, перепрофилированные отделения, где находятся больные с ковидом, реаниматологи, анестезиологи, это все те категории, которым все надбавки сохраняются. Соответственно, и другим — в зависимости от количества отработанного времени. То есть только конкретно за период профессионального риска. В дальнейшем мы продолжим соответствующее финансирование, — отметил заместитель премьер-министра.
По словам Игоря Петришенко, на ликвидацию этих последствий в 2020 году было потрачено около 562 млн рублей, он назвал это деньгами, «которые были не запланированы».
— По текущим 8 месяцам мы эту цифру на 200 млн превысили. Поэтому вы видите, что государство держит этот вопрос на контроле, и необходимая финансовая подпитка этого процесса идет и дальше будет осуществляться, — заключил он.
Минздрав скорректировал подходы к надбавкам за работу в условиях COVID-19
23 июля, Минск /Корр. БЕЛТА/. Министерство здравоохранения по согласованию с Республиканским комитетом Белорусского профсоюза работников здравоохранения скорректировало подходы к установлению надбавки за работу в условиях инфекции COVID-19 с учетом складывающейся эпидемиологической обстановки, уровня заболеваемости и вакцинации работников здравоохранения. Об этом сообщает БЕЛТА со ссылкой на пресс-службу Минздрава.
Приказом Минздрава №892 от 20 июля 2021 года внесены изменения в методические рекомендации по применению указа №131 от 16 апреля 2020 года «О материальном стимулировании работников здравоохранения».
В пресс-службе обратили внимание, что из рекомендаций исключен пункт о применении расчета «треть отработанных часов и (или) смен в условиях инфекции» для установления надбавки в полном объеме за все отработанное время. Этот пункт отменяется с 1 августа 2021 года.
Например, врач-терапевт отработал 160 часов (20 рабочих дней или смен). Из них в течение 7 рабочих дней (смен), что составляет более трети отработанного времени, продолжительностью 8 часов, оказывал медицинскую помощь пациентам с COVID-19 на протяжении 1-2 часов в день. Надбавка по указу №131 устанавливается за 7 рабочих дней (смен), т.е. за 56 часов (7 смен по 8 часов), а не за все отработанное время (160 часов).
Руководителям организаций здравоохранения необходимо продолжить работу по рациональной расстановке кадров и минимизации (без ущерба для количества) работников, привлекаемых к оказанию медицинской помощи пациентам с COVID-19.
В пресс-службе также обратили внимание, что все методические письма Минздрава по вопросу установления надбавки по указу №131 с учетом трети отработанных часов и (или) смен работы в условиях инфекции COVID-19 утрачивают силу с 1 августа 2021 года.-0-
От 300 до 4000 рублей: какие выплаты получат медики, работающие с коронавирусом
Стали известны подробности подписанного президентом Беларуси указа «О материальном стимулировании работников здравоохранения». В соответствии с документом, медицинским работникам за работу в условиях, связанных с инфекциями, установлена ежемесячная надбавка, размер которой дифференцирован по организациям (структурным подразделениям) и категориям работников, сообщает БЕЛТА.
В организациях здравоохранения, оказывающих медицинскую помощь пациентам в амбулаторных условиях и в Республиканском центре организации медицинского реагирования ежемесячная надбавка врачам составит 1000 белорусских рублей, медицинским работникам со средним специальным медицинским образованием – 500 рублей, прочим работникам – 300 рублей.
В инфекционных отделениях, приемных отделениях больничных организаций здравоохранения, санитарно-эпидемиологических организациях здравоохранения, осуществляющих мероприятия в очагах инфекции, на пограничных переходах, санитарно-карантинных пунктах, лабораторные исследования на вирусные инфекции, в лабораториях организаций здравоохранения и РНПЦ эпидемиологии и микробиологии, в патологоанатомических отделениях, в рентгеновских отделениях (кабинетах), в отделениях (кабинетах) рентгеновской компьютерной томографии ежемесячная надбавка врачам составит 1500 рублей, медицинским работникам со средним специальным медицинским образованием – 1300 рублей, прочим работникам – 900 рублей.
В отделениях анестезиологии и реанимации, интенсивной терапии и реанимации, в организациях здравоохранения службы скорой медицинской помощи ежемесячная надбавка врачам составит 3000 рублей, медицинским работникам со средним специальным медицинским образованием – 2000 рублей, прочим работникам – 1000 рублей.
В отделениях анестезиологии и реанимации, лабораториях организаций здравоохранения, задействованных в выполнении исследований на вирусы, работники которых переведены на закрытый 3-сменный режим работы, ежемесячная надбавка врачам составит 4000 рублей, медицинским работникам со средним специальным медицинским образованием – 3000 рублей, прочим работникам – 1500 рублей.
В Беларуси изменились надбавки медикам за работу в условиях COVID-19. Минздрав поясняет
В Беларуси изменены подходы к установлению надбавок за работу в условиях распространения коронавируса.
Коррективы внесены Министерством здравоохранения по согласованию с Республиканским комитетом Белорусского профсоюза работников здравоохранения.
Новшества обусловлены складывающейся в стране эпидемиологической ситуацией, уровнем заболеваемости и вакцинацией медработников.
Коррективы внесены соответствующим приказом Минздрава в методические рекомендации по применению указа Президента Беларуси «О материальном стимулировании работников здравоохранения».
Фото: © Белновости
Об этом информирует в своем телеграм-канале пресс-служба ведомства.
Треть отработанных часов
В министерстве обращают внимание на то, что из рекомендаций исключен пункт о применении расчета «треть отработанных часов и (или) смен в условиях инфекции» для установления надбавки в полном объеме за все отработанное время.
Этот пункт перестанет действовать с 1 августа нынешнего года.
В качестве примера приводятся отработанные терапевтом 160 часов – 20 рабочих дней или смен.
Из них на протяжении семи рабочих дней (смен) – свыше трети отработанного времени – продолжительностью 8 часов медик работал с инфицированными COVID-19 пациентами по 1-2 часа в день.
Надбавка, согласно упомянутому указу, устанавливается за семь рабочих дней, то есть за 56 часов (7 смен по 8 часов), а не за все отработанное время (160 часов).
«По каждой строке табеля»
Также в Минздраве сообщили, что надбавка устанавливается и выплачивается за рабочие дни (смены).
Оплата осуществляется отдельно «по каждой строке табеля учета рабочего времени».
Иными словами, отдельно оплачивается работа по основной должности, сверхурочная работа, работа по совместительству – если во время этих работ медик контактировал с инфицированным коронавирусом пациентом и это подтверждает первичная медицинская документация.
Минимизация работников
Руководителям медучреждений предписывается продолжать «работу по рациональной расстановке кадров» с минимизацией работников без ущерба для количества.
Речь о тех врачах, которые привлекаются к оказанию помощи пациентам с COVID-19.
Обращаем внимание: все методические письма Минздрава по вопросу установления надбавки по Указу № 131 с учетом трети отработанных часов и (или) смен работы в условиях инфекции COVID-19 утрачивают силу с 1 августа 2021 года, – говорится в сообщении.
Министерство информирует и о том, что в 2021 году из консолидированного бюджета на надбавки за работу в условиях COVID-19 было направлено 589,4 млн рублей.
В мае нынешнего года эти выплаты получили практически 69 000 медиков.
Государство оказывает существенную помощь тем, кто находится на переднем крае борьбы с коронавирусом
Доплата за риск
— Вячеслав Дмитриевич, порой в информпространство вбрасываются высказывания об уменьшении выплат за работу в ковидных отделениях. Каково реальное положение дел?
— В прошлом году Александр Лукашенко подписал указ, согласному которому работники здравоохранения, оказывающие медицинскую помощь пациентам с COVID-19, получат материальное стимулирование. И сегодня президентский указ четко соблюдается. Размер надбавки зависит от типа больницы, категорий персонала, нагрузки, уровня опасности работы. Например, врачам в отделениях анестезиологии и реанимации, интенсивной терапии и реанимации доплачивают 3000 рублей. Медработникам со средним специальным медобразованием — 2000 рублей. Работа медиков — сложная, ответственная, не всегда безопасная. И она оценивается должным образом.
Доплаты не носят разовый характер, а являются постоянной мерой материального стимулирования. Это касается не только медперсонала, но и других работников, в том числе водителей, которые задействованы в противоэпидемических или лечебных мероприятиях в очаге инфекции. Конечно, мы понимаем, что это большие деньги, они должны быть получены за конкретную работу.
— Поступают ли к вам жалобы по поводу доплат?
— Возникающие относительно надбавок вопросы медики могут задавать, позвонив на горячую линию. На 1 января к нам поступило более 630 обращений. Консультацию хотят получить как специалисты, начисляющие заработную плату и надбавки, так и работники, которым положены соответствующие выплаты. Профсоюз рассматривает и анализирует каждое обращение индивидуально. Разбираемся с каждым конкретным случаем, при необходимости выезжаем в организации. Мы тесно сотрудничаем со всеми учреждениями отрасли и оперативно реагируем на все замечания.
— В нашей стране создан фонд помощи медикам, которые контактировали с инфицированными коронавирусом и сами заболели. Какую роль в оказании помощи он сыграл? Сколько было собрано средств?
— В этот специальный фонд перечисляли средства ФПБ, все отраслевые профсоюзы, а также отдельные предприятия, организации и частные лица. Работники здравоохранения из него получили почти 4 млн рублей. Мы благодарим всех, кто оказал и продолжает оказывать нам помощь и поддержку. Несмотря на то что с 1 сентября 2020 года выплаты фондом были прекращены, до сих пор на счет нашего отраслевого профсоюза поступают средства от благотворителей. Эту помощь мы перенаправляем учреждениям здравоохранения, а они, в свою очередь, закупают на эти деньги СИЗы для работников, улучшают бытовые условия персонала, оборудуя те же комнаты для приема пищи и т.д.
— С какими проблемами и вопросами обращаются к вам медики?
— В 2020 году в нам поступило 1206 обращений граждан и юридических лиц, касающихся сферы трудовых отношений и социально-экономических гарантий, что на 98 % больше, чем в 2019 году (609 обращений). Из 200 писем по вопросам социальной защиты наибольшее количество обращений затрагивает правовую сферу — 54 %, вопросы оплаты труда — 22 %, пенсионного обеспечения — 8 %, охраны труда — 5 %.
— Программой социально-экономического развития страны на текущую пятилетку определена задача приоритетного повышения уровня зарплаты медработников. К каким результатам мы должны прийти?
— За прошлый год по сравнению к 2019-м рост номинальной заработной платы составил 30,5 %, при этом увеличение реальной — 23,7 %. Программой социально-экономического развития страны на текущую пятилетку определена задача приоритетного повышения уровня зарплаты: врачам — на 150 %, специалистам со средним медицинским образованием — на 90 %.
— Отток медицинских кадров в другие страны — общемировая тенденция. Что в Беларуси делается для закрепления кадров в регионах?
— Этот процесс существует во всех странах и профессиях. Многие врачи, поработав за рубежом, возвращаются на родину. Сегодня в организациях здравоохранения трудится более 308,6 тысячи человек, в том числе более 55 тысяч врачей-специалистов и более 126 тысяч средних медработников. Ведется постоянный мониторинг по районам, анализируются условия проживания и труда, формируется банк заявок. Наша профессия начинается с получения образования. Медуниверситеты выбирают сильные абитуриенты, проходные баллы здесь одни из самых высоких среди вузов. Сюда идут мотивированные амбициозные люди. И после учебы важно обеспечить каждому достойные условия, хорошую зарплату, комфортное жилье. А чтобы закрепить кадры в регионах, будет расширена практика целевой подготовки специалистов в медицинских вузах.
— Как Белорусский профсоюз работников здравоохранения поддерживает студентов-медиков и молодых специалистов?
— Сегодня в системе здравоохранения страны учится и работает более 91 тысячи человек в возрасте до 31 года, поэтому реализация целенаправленной молодежной политики является приоритетной задачей социального партнерства. Особое место отводится системе наставничества, постоянно изучается вопрос адаптации молодых специалистов на первом рабочем месте, проводится анкетирование. Для жизни и работы молодежи необходимо создавать комфортные условия. Согласитесь, если врач работает на современной технике в модернизированной больнице, то гораздо меньше шансов, что он куда-то уедет или уйдет из профессии.
В ковидное время наши студенты успели побывать помощниками врача, средним и младшим медицинским персоналом. За значительный вклад в борьбу с коронавирусом, верность профессии многим вручили благодарности и почетные грамоты.
Поручение Президента — активизировать решение жилищного вопроса для медиков. Речь о строительстве малосемейных общежитий по типу тех, что открылись в Боровлянах два года назад: они представляют собой комфортные квартиры со всеми удобствами. Как известно, наличие жилья — это не только комфорт работника, но и инструмент мотивации закрепления его на рабочем месте. Сегодня среди нуждающихся в улучшении жилищных условий работников республиканских научно-практических центров 111 врачей и 152 средних медицинских работника. Радует тот факт, что вопрос предоставления арендного жилья с понижающим коэффициентом оплаты, выделение пустующих квартир, которые исполкомы на местах могут перевести в статус арендных, взят на особый контроль.
В ТЕМУ
Виктор Сидоренко, заведующий сектором программно-информационного обеспечения Министерства здравоохранения:
— В Государственной программе «Цифровое развитие Беларуси» на 2021—2025 годы за Министерством здравоохранения закреплены три мероприятия. Это создание единой службы управления скорой медицинской помощью, сервиса по управлению службой переливания крови и третий наиболее важный блок, который будет интересен как бизнесу, так и гражданам, — телемедицинское консультирование уже не «врач — врач», а «врач — пациент». Здесь разговор идет о том, что любой гражданин Беларуси сможет удаленно получить консультацию своего лечащего врача по тому или иному вопросу. В том числе это позволит снять нагрузку с первичного звена.
Кроме того, в прошлом году мы начали и сейчас входим в активную фазу создания централизованной информационной системы здравоохранения. Это технологическая платформа, которая объединит все организации здравоохранения. Центральным элементом платформы станет электронная медицинская карта пациента. Большой блок — это межведомственное взаимодействие с МВД, органами загсов, так как в данной системе будет информация с момента рождения до момента смерти пациента. В последующем информация в виде посмертного анамнеза будет сохраняться в системе для научных и статистических целей, создания искусственного интеллекта.
Под надежной защитой
В Минздраве отметили, что сроки проведения этапов вакцинации будут зависеть от времени поступления партий вакцины (также ее производства) и готовности организаций здравоохранения для ее проведения.
Согласно Национальному плану мероприятий по вакцинации против коронавирусной инфекции в Беларуси на 2021—2022 годы планируется привить не менее 60 % населения как страны в целом, так и в каждом из регионов.
Первый этап вакцинации в нашей стране начали с формирования защиты у медработников и фармацевтических работников, сотрудников соцсферы и сферы образования, а также взрослых, которые проживают в учреждениях с круглосуточным режимом пребывания. Что касается второго этапа, то планируется вакцинировать людей, которые имеют высокий риск течения коронавирусной инфекции, — в возрасте от 60 лет и старше, а также тех, у кого хронические заболевания. На третьем этапе будет проводиться вакцинация граждан, имеющих более высокий риск заражения COVID-19. Здесь речь идет о работниках торговли, общественного питания, бытового обслуживания, учреждений культуры, транспорта, спортивных учреждений. Также будут привиты работники госорганов, которые обеспечивают безопасность государства и жизнедеятельности населения.