возраст выхода на пенсию в дании
Нильс Бор
Население Дании в 2021 году
Виза в Данию для россиян в 2021 году
Смёрребрёд
Географическое положение Дании
Пенсионный возраст в Дании для мужчин и женщин в 2021 году
По пенсионному обеспечению своих граждан Дания находится впереди всей планеты. Именно там самые высокие пенсионные выплаты удачно сочетаются со стабильностью пенсионной системы в целом. К тому же, пенсионный фонд страны является одним из самых больших в мире.
Государственная датская пенсия
Датчане знают, что их пенсионный фонд называется АТР. Сама датская система пенсий и страхования делится на две большие группы:
Базовую часть пенсии могут получить в полном объеме лишь те, кто прожил на территории страны более 40 лет. Частичные выплаты возможны для тех, кто проживал там более 3-х лет, но они будут существенно ниже размера полных выплат по возрасту проживания и трудовому стажу.
Полная базовая сумма пенсионных выплат в Дании превышает 61 тысячу датских крон за год. Эта цифра может меняться в зависимости от семейного положения жителя Дании.
Когда базовый уровень ниже прожиточного минимума, человек имеет право пройти тест на нуждаемость. Если его бедственное положение будет доказано, то ему назначат целевую пенсию. Целевая пенсия подвержена налогообложению в отличие от базовой части выплат.
Целевая и базовая системы выплат подлежат индексации и соответственному ежегодному повышению.
Размер отчислений от ежемесячных зарплат в этой стране может варьироваться от 12 до 16%. Для датских пенсионеров существуют разнообразные льготы и компенсации, а пенсионный фонд в Дании является самым крупным и старейшим в мире.
Еще одним способом повысить свою пенсию в Дании считают личные накопления. Гражданин страны может воспользоваться частными страховыми фондами, чтобы делать туда дополнительные взносы на старость. После ранней смерти трудящегося его семья может рассчитывать на одну пенсионную выплату.
Как в Дании получают пенсию иностранцы?
Чтобы иностранный гражданин мог получить пенсионные выплаты в Дании, он должен легально прожить в стране не менее 10 лет. Тогда его трудовой стаж на территории датского государства будет учтен.
Пенсионный возраст в Дании
Мужчины и женщины в Дании имеют одинаковый пенсионный возрастной ценз. В 2018 году датчане уходят на пенсию в 67 лет. Правительство планирует повышение пенсионного порога ежегодно на 0,5 лет в дальнейшем.
Средняя сумма пенсионных выплат в данном государстве составляет около 2500 долларов. Средняя продолжительность жизни на датских территориях равняется 78 годам. Этот показатель выше, чем во многих других странах Европы, поэтому в Дании планируется дальнейшее повышение пенсионного возраста. Правительство Дании считает, что граждане должны быть в состоянии самостоятельно заботиться о себе и своих семьях.
Пенсионный возраст в разных странах мира: таблица
Прежде чем начать, хотим предупредить: наша задача — изучить сравнительную таблицу пенсионного возраста в других странах. Она должна отражать данные на текущий момент (февраль 2020), исходя из информации в открытых источниках в Рунете. Если у вас есть другая проверенная информация, ждем ваших комментариев.
Как бы вы ни относились к США, эксперты считают, что экономика этого государства самая стабильная, поэтому начнем со штатов. Существует 2 типа пенсии — государственная и от компаний, в которых человек долго работал. И на ту, и на другую по состоянию здоровья можно уйти в любое время. Но тогда выплаты будут не самыми высокими. В большинстве случаев американцы становятся пенсионерами, если им исполнилось от 59,5 (59 полных лет и еще 6 месяцев со дня рождения) до 67 лет. Каждый сам выбирает, сколько ему работать, и это зависит от того, какую сумму хотел бы получать гражданин в старости. Для большинства выгодно уходить на пенсию в 67, этот показатель и возьмем за основу.
Китай
Страна с уникальной историей имеет такую же уникальную систему пенсионного обеспечения. По закону, на нее имеют право только городские жители. Тех, кто имеет сельскую прописку, должны обеспечивать их дети.
Уйти со службы китайские мужчины могут в 60, а женщины — в 50-55, в зависимости от рода занятий. Власти Поднебесной неоднократно говорили, что собираются повысить пенсионный ценз на 5 лет. Последний раз они обещали это сделать в 2017 г., но не сложилось. Реформу перенесли на период «до 2045 г.».
Япония
Возраст выхода на пенсию в Японии, как и в США, зависит от того, какую сумму хотел бы получать человек в старости. Если японец готов довольствоваться 70 % заслуженной пенсии, он может уйти с работы в 60. Но если он претендует на 100 % выплат, его отпустят только в 65. Это касается и женщин, и мужчин.
Западноевропейские страны: Германия, Англия, Франция
Возраст выхода на пенсию в Европе отличается в зависимости от конкретной страны. В Германии, при условии, что гражданин не является инвалидом или представителем иной льготной категории, можно закончить работать в 65. Сейчас пенсионная система реформируется таким образом, что лица, родившиеся в 1964 г. и позже, смогут покинуть службу только в 67. Возрастной ценз един и для женщин, и для мужчин.
Выход на пенсию во Франции: возраст в 2018 году повысили до 62,5 (без разделения по полам). Надо иметь стаж не менее 42 лет, чтобы получать все предусмотренные законом выплаты. Если стажа недостаточно, можно поработать до 67 лет и тоже получать всю сумму.
В Великобритании с ноября 2018 и мужчины, и женщины могут уйти на заслуженный отдых в 65. А в ближайшее время власти планируют увеличить возрастную планку до 67. Получать максимальную пенсию, англичанину позволит минимальный стаж в 44 г.
Если не ограничиваться только странами Западной Европы, а взять такие государства как Швеция, Бельгия, Дания, Италия, Швейцария, Норвегия, Финляндия, то пенсионный возраст в европейских странах (таблица 2020 г.) несколько отличается (страны перечислены в алфавитном порядке):
Выход на пенсию в странах мира (таблица на 2020 г.), лет
65, но при наличии стажа свыше 41 г. можно уйти в 63
62 — при наличии стажа 38 лет, но в целом работает формула «возраст + трудовой стаж = 100», то есть при большом стаже можно уйти с работы раньше
63, но по различным причинам можно уйти и в 60
65, но некоторые льготники могут покинуть службу и раньше
Женщины — в 64, мужчины — в 65
А как у наших соседей
Особенно интересно узнать, какой пенсионный возраст в странах мира (таблица 2020 г. представлена ниже), расположенных по соседству с Россией: в Беларуси, Украине, Польше, Болгарии, Молдове, Чехии, Словакии.
Чтобы было нагляднее, какой пенсионный возраст в мире, — таблица 2020 г.
Во сколько уходят на пенсию, лет
Согласно утвержденной реформе, с 01.01.2022 мужчины будут выходить на пенсию в 63, а женщины — в 58. В 2020 женщине можно прекратить работать в 56,5, а мужчине — в 61,5
Согласно утвержденной реформе, пенсионерами могут быть лица, достигшие 63 лет. Но мужчины до этой планки «дойдут» к 01.07.2019, а женщины — только к 01.07.2028. Поэтому в 2020 представительницы прекрасной половины обязаны работать до 58,5 лет. При этом обязательно наличие минимального трудового стажа — 15 л.
Женщины — в 60, мужчины – в 65
Женщины — 55,5, мужчины — 60,5 при наличии стажа не менее 10 л. Согласно реформе, к 2028 г. женщины будут уходить на пенсию в 60, мужчины — в 65
60 — при наличии полных 26 л. стажа; если менее 16 л., то на заслуженный отдых отпустят в 65
Граждане, рожденные после 1971 года, — в 65
Проанализировав эти данные, ответить на вопрос, где самый низкий пенсионный возраст, легко: в Китае. Во многих странах обычного гражданина могут отпустить на пенсию не раньше 60, а в среднем по миру — в 63–64 г. И чем государство богаче, тем больше самоотдачи оно требует от своих граждан. На этом фоне Россия выглядит «как все»: мы следуем мировым тенденциям по повышению пенсионного возрастного ценза, как бы нам ни хотелось отличиться.
Пенсия в Дании или почему Дания не моя страна
Если ты эмигрировал в Дании в достаточно молодом возрасте, скажем, до 30 лет, то у тебя есть шанс получать полную датскую пенсию. А как быть тем, кто эмигрировал в 35- 40 лет?
Могут ли они рассчитывать на получение датской пенсии? К сожалению, нет.
По датским законам, полная пенсия выплачивается тем эмигрантам, кто прожил ( не проработал! а именно, прожил!) в стране полных 40 лет. Если вы на момент выхода на пенсию, прожили в Дании 20 лет, значит, будете получать социальное пособие, на которое особо комфортно не проживешь.
Что же делать?
И здесь каждый создает свою стратегею:
Увы, сдача квартиры в долгосрочную аренду- не всегда выгодна в финансовом плане, да и квартиросъемщики, как правило, особо не пекутся о состоянии чужой квартиры.Если же сдавать квартиру в краткосрочную аренду, то квартира все время, ч.н. под присмотром, хотя и здесь есть свои риски: квартиру могут снять для party компания молодежи и голивудить всю ночь, совершенно не заботясь о соседях, выяснять отношения с соседями, полицией и оплачивать штрафы, придется, конечно, вам.
Более того, какую бы стратегию вы не выбрали, всегда есть риски! Всегда!
Поэтому, ваша главная задача, вычленить эти риски и по каждому риску проработать возможные «батуты». В каких-то случая, «батутом» может стать страхование недвижимости, в каких-то, увы, нет.
Вот и думайте сами, решайте сами : на себя рассчитывать или на государство.
Решение, в любом случае, только за вами!
Если тебе интересно, что думают те эмигранты, которым сегодня 45-50 лет, как они вкладываются в создание своего персонального «пенсионного фонда», обязательно посмотри это видео!
«С такой суммой никто не будет бедным». Как работает пенсионная система в Дании
Датскую пенсионную систему рейтинг Mercer называет лучшей в мире: выплаты по достижении 65 лет позволяют датским пенсионерам жить безбедно даже в тех случаях, если в более молодом возрасте человек имел низкую зарплату или по каким-то причинам не работал вообще. Бывшая жительница Украины, пенсионеры на улицах Копенгагена и эксперты рассказали Настоящему Времени, кто и сколько получает на пенсии в Дании, и от чего зависят эти выплаты.
«Бедность среди пенсионеров – очень необычное явление»
Датская пенсионная система имеет два основных элемента – это пенсия от государства и пенсия, которую человек получает из пенсионного фонда. Государственная пенсия рассчитывается таким образом: если у человека был высокий доход и есть большие накопления, она будет ниже. И наоборот, если человек не зарабатывал много или вообще не работал, то государство будет платить ему больше, рассказывает Торбен Андерсен, профессор экономики Орхусского университета.
Государственная пенсия помогает пожилым людям избежать бедности, а пенсия из пенсионного фонда – пропорциональна его доходу во время трудовой деятельности.
«Те, у кого нет пенсионных накоплений, получают так называемую базовую пенсию и надбавку. В случае, если человек живет один, эта сумма составляет около 18 тысяч датских крон (около 2800 долларов)», – говорит Андерсен. Из этой суммы надо платить некоторые налоги, но денег все равно будет достаточно для того, чтобы жить в достатке.
Бедность среди пожилых людей в Дании – это очень необычное явление, подчеркивает профессор. Как правило, это касается лишь людей, которые переехали в страну в немолодом возрасте: они могут рассчитывать только на часть государственной пенсии. А если взять в качестве примера среднего датчанина, не очень богатого, то его пенсия составит примерно 65-70% от его трудового дохода. Это, в принципе, позволяет сохранить привычный уровень жизни – ведь в пенсионном возрасте некоторых расходов у вас уже нет.
Моя жизнь на пенсии только началась
Ольге Фруерлунд 76 лет, она приехала в Данию 18 лет назад из Севастополя. На тот момент в Украине она уже вышла на пенсию – в 55 лет. Говорит, что жить было очень трудно, но как-то справлялись. В Европу женщина перебралась, чтобы помогать дочери. Но так случилось, что дочь умерла, а на попечении Ольги остались трое внуков.
В Дании Ольга вышла замуж, выучила язык и опять пошла работать. На тот момент ей было около 60 лет. Через пять лет с должности заведующей отделом в магазине Ольга вышла на пенсию. Тут-то и оказалось, что полноценную базовую пенсию она получать не сможет, а в ее личном пенсионном фонде денег также будет совсем немного из-за небольшого стажа работы в стране.
«На тот момент я жила в Дании 8 лет, а для получения полноценной базовой пенсии надо прожить здесь 40 лет. Естественно, моя пенсия была маленькой. Но администрация коммуны (административная единица в Дании – НВ) рассмотрела мое дело. И мне добавили до прожиточного минимума», – рассказывает Ольга.
Потом у Ольги умер муж, она осталась одна, что также повлияло на ее ситуацию. По датским законам, когда один из супругов пенсионного возраста умирает, часть его накоплений получает вдова или вдовец. Сумма зависит от особенностей пенсионного плана в фонде и от того, в каком возрасте умер человек. Если в раннем, то сумма будет выше, и наоборот. Кроме того, в случае смерти супруга государственная пенсия также изменяется – чтобы человек не оказался за чертой бедности.
«Если тебе не хватает пенсионных денег, то ты идешь в Коммуну и разговариваешь со своим rådgiver – это человек, который поможет найти правильное решение. Вот, например, мне нужно было сделать зубной протез – государство частично мне его оплатило. Но они смотрят на твои доходы: если ты в состоянии оплатить это сам, могут отказать», –рассказывает пенсионерка.
Для пенсионеров в Дании предусмотрены многие льготы. В основном это доплата на аренду жилья и бесплатная медицина.
Визит к врачу Ольге оплачивает государство, а лекарства – в зависимости от дохода человека. «К примеру, у меня есть проблемы с давлением – 85% стоимости медикаментов мне оплачивает государство», – поясняет женщина.
Те, кто живет в стране долго и имеет накопления, могут позволить себе купить дом и живут в большом достатке, рассказывает Ольга Фруерлунд. Она же снимает дешевую и небольшую (45м²) квартиру в Копенгагене – в районе, где живет много пожилых людей. «Я этому государству не успела дать того, что я дала своему государству, – говорит она. – Но, тем не менее, мне предоставили возможность жить в отдельной квартире».
В очереди на эту квартиру она стояла год. Коммуна покрывает часть аренды из-за ее не очень высокой пенсии.
«В целом получается, что я плачу 3000 датских крон за аренду вместе с коммунальными платежами (около 470 долларов – НВ). Но повторюсь, что это самое дешевое жилье», – поясняет пенсионерка.
По словам Ольги, на питании она не экономит – «нельзя, особенно старикам». На еду у нее уходит столько же, сколько и на квартиру.
В этом году она не может себе позволить поехать отдыхать за границу, так как делала зубной протез, но надеется подсобрать денег на следующий год. «Но все скромно, все очень скромно в плане расходов. За год я могу собрать 3000–4000 крон (470–620 долларов) на поездку – отдохнуть или увидеть что-то. Но мне еще помогают внуки».
Вспоминая свою жизнь в Украине, Ольга Фруерлунд говорит, что в Дании пожилым людям уделяют больше внимания: «Когда я вышла на пенсию, было ощущение, что моя жизнь только началась – в стране очень большие возможности для людей старшего поколения».
В каждом районе Копенгагена есть отделение организации Aeldre Sagen. Она помогает пожилым людям и дает возможность, например, учить иностранные языки или купить недорогие экскурсии и поездки.
«Есть скидки на путешествия, можно заниматься спортом. Я, например, хожу в хор и на пилатес. Бесплатно занимаюсь танцами – не потому, что я хочу выступать, а для своего развития, чтобы убежать от деменции», – перечисляет Ольга.
Давать людям «подушку безопасности» – очень благородная идея
Помимо государственной пенсии, на которую могут рассчитывать все пожилые датчане, в стране существует накопительная система. «Например, вы работаете в частной компании, и сумма, равная 12% от вашей зарплаты, перечисляется в пенсионный фонд: из них 4% платите вы, а 8% платит ваш работодатель», – рассказывает финансовый консультант Марк Хансен.
Предприниматели и владельцы маленьких компаний, по его словам, могут не иметь накопительных договоров. В таком случае сотрудники этих небольших фирм не накапливают пенсионные сбережения и остаются незащищенными.
По словам Марка, обычно налоги в Дании составляют около 40%, но если доходы человека выше определенного предела, то налоги увеличиваются до 57%.
«Конечно, это может быть много для некоторых, но благодаря этим налогам у нас и работает надежная система благосостояния, – объясняет Марк Хансен. – Если вы попали в неблагоприятную ситуацию, например, не смогли накопить на пенсию, то вы будете получать государственную пенсию, а она формируется из налогов, которые платят люди».
Марк Хансен уверен, что давать людям «подушку безопасности» – это очень благородная идея. «Я имею в виду государственные пенсии – несмотря на то, что на них люди не могут позволить себе такой же уровень жизни, как если бы они работали.
С одной стороны хорошо, что накопительная система стимулирует людей откладывать сбережения на пенсию. Далеко не все способны это делать. С другой – люди сами могут решать, хотят они накапливать или нет».
Что говорят сами датчане
Бирте, 86 лет
У моего мужа была пенсия, и я сейчас получаю пенсию своего мужа и параллельно получаю государственную пенсию.
У него была хорошая зарплата, и у меня пенсия вдовы после него (enkepension), поэтому мне живется хорошо. Наверное, есть и недовольные системой, но мне живется хорошо.
Горм, 53 года
Система хороша, потому что она способствует широкой социальной защите. Но у нас несколько систем, частные пенсии или преждевременные пенсии, для тех, кто сумел накопить раньше пенсионного возраста. Но вообще, у нас сильная социально защита, и люди, которые стареют в Дании, не бывают бедными или очень бедными. Я думаю, в общем, система хороша.
Дорис, 74 года и Кирстен, 64 года
– Я свои личные деньги инвестировала в пенсию, я не думаю, что я получаю что-то особенное, но так я себя обезопасила.
– Когда человек выходит на пенсию, есть ли у него возможность путешествовать?
– Да, конечно, я думаю это слишком дорого находиться в Дании. Вот мы так и познакомились, мы были на Гоа.
– Но мы все равно жалуемся.
– Да, мы жалуемся всегда.
– Хотя живется нам хорошо.
Как в Дании проходила пенсионная реформа
Торбен Андерсен, профессор экономики Орхусского университета, рассказывает, как в Дании ввели систему накопительных пенсий. Правительство, по его словам, стимулировало людей копить на пенсию, в том числе налоговыми льготами: учитывая высокий уровень налогообложения в Дании, для многих это в итоге оказалось выгодно.
«В 1980-90 годы шли большие дискуссии по этому поводу, но также была и большая воля к тому, чтобы это сделать, – вспоминает он. – К накоплению людей стимулировали налоговыми послаблениями, и систему приняли довольно быстро. Впоследствии не возникало серьезных предпосылок для ее отмены. Сейчас все видят, что это была хорошая идея, и большинство людей довольны накопительной пенсионной системой. Работодатели также поддерживали эту идею».
«В Дании все боялись одной проблемы: вы платите в пенсионный фонд, а он эти деньги инвестирует. Но куда? Но в реальности этот вопрос не стал большой проблемой. Руководители пенсионных фондов быстро поняли, что они должны служить интересам людей, то есть наиболее выгодно для людей вкладывать их деньги. Сейчас работа пенсионных фондов очень прозрачна: есть много правил, чтобы избежать ситуаций, когда деньги используются не в тех целях», – подчеркивает Андерсен.
Пенсионных фондов в Дании много: есть наполовину государственный ATP, есть некоммерческие, есть частные коммерческие: выбор у людей большой.
В настоящее время в Дании и мужчины, и женщины выходят на пенсию в 65 лет. Но недавно было решено увеличить пенсионный возраст до 67 лет, и затем привязать его к ожидаемой продолжительности жизни.
«Власти хорошо объяснили необходимость этих изменений, – говорит Андерсен. – Все понимают, что государство не собирается ничего воровать. Это часть социального контракта. Медицина у нас обеспечивается государством, образование также бесплатное. Но бесплатного ничего не бывает – в Дании довольно высокие налоги. Они идут на пенсии, образование, пособия, медицину и так далее. Это социальный контракт: люди готовы платить высокие налоги, потому что они видят, что их налогами мудро распоряжаются, деньги идут на нужные вещи. Это важный элемент того, что мы называем «государство всеобщего благосостояния».
Таблица размеров средних пенсий и возраста выхода на пенсию в странах мира
Здравствуйте, уважаемые читатели проекта Тюлягин! Сегодня мы поговорим о пенсиях в разных странах мира. В статье вы узнаете от чего зависит размер пенсии и как устроена пенсионная система в России. Также здесь вы найдете таблицу с размером пенсии в разных странах мира, то есть узнаете в каких странах самая большая пенсия в мире, а в каких напротив наименьшая. Также в статье вы найдете информацию о возрасте выхода на пенсию в странах мира по состоянию на 2020 год. Устраивайтесь поудобнее и приятного чтения!
Содержание статьи:
От чего зависит размер пенсии
В большинстве развитых и цивилизованных странах мира у каждого гражданина есть право на получения пенсии, по достижении определенного возрастного порога или пенсионного возраста. Несмотря на наличие пенсии ее размер неодинаков и может отличаться как в разных странах мира, так и внутри одной конкретно страны. Основными факторами, которые влияют на размер пенсии и пенсионных выплат являются:
Помимо размера пенсии важным параметром является пенсионный возраст. Возраст выхода на пенсию у мужчин и женщин может различаться в отдельных странах. Как правило женщины в таких странах выходят на пенсию несколько раньше чем мужчины.
Пенсия в России
Пенсионная система России не так давно претерпела изменения и теперь пенсионный возраст стал выше. Если еще пару лет назад возраст выхода на пенсию составлял для мужчин 60 лет и для женщин 65, то начиная с 2019 года начат переход к новому пенсионному возрасту — для мужчин с 65 лет, а для женщин с 60 лет.
В России существует три основных типа пенсий — страховая. социальная и накопительная. Помимо этого для определенных категорий граждан РФ может выплачиваться пенсия по инвалидности, на основании выслуги лет, в связи с утратой кормильца и за особые отличия перед отечеством.
По состоянию на 2020 год в России установлена средняя пенсия в размере около 15000 рублей. Ее размер помимо стажа и средней зарплаты также будет зависеть и от региона. Размер страховой пенсии в российской пенсионной системе производится на основе рассчета индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК). Размер пенсии ежегодно индексируется на размер инфляции. При этом важно понимать что размер МРОТ (минимального размера оплаты труда) напрямую на размер пенсии не влияет. Тем не менее пенсия не может быть ниже МРОТ. В противном случае пенсионеру выплачиваются дополнительные выплаты, чтобы довести уровень пенсии до МРОТ.
Таблица размеров пенсий и возраста выхода на пенсию в странах мира
Размер пенсии и пенсионный возраст в зависимости от страны может сильно различаться. Так наибольший размер пенсии наблюдается в развитых странах Европы, а также нефтедобывающих странах Ближнего Востока.
Пенсионный возраст в той или иной стране часто опирается на ожидаемую продолжительность жизни, однако в некоторых странах несмотря на рост продолжительности жизни не спешат повышать пенсионный возраст.
В таблице ниже я привел статистику для 60 стран мира по среднему размеру пенсии в долларах или евро, которые затем для удобства перевел в рублевый эквивалент по курсу на февраль 2020 года. Наиболее высокие и самые большие пенсии в рублевом выражении на данный момент в Дании (193 200 рублей), Кувейте (189 230 рублей) и ОАЭ (176 276 рублей). Самая маленькая средняя пенсия в Индии она составляет всего 10 долларов, или 635 рублей, а для большинства населения Индии она еще меньше.
Страна | Размер Пенсии | Размер Пенсии в рублях | Возраст выхода на пенсию (М/Ж) | Продолжительность жизни, лет |
---|---|---|---|---|
Дания | 2800 евро | 193200 | 67/67 | 80 |
Кувейт | 2980 долларов | 189230 | 55/50 | 75 |
ОАЭ | 2776 долларов | 176276 | 60/55 | 78 |
Австрия | 2269 евро | 156561 | 65/60 | 81 |
Швейцария | 2046 долларов | 129921 | 65/64 | 84 |
Швеция | 1697 евро | 117093 | 65/65 | 82 |
Финляндия | 1632 евро | 112608 | 63/63 | 82 |
Саудовская Аравия | 1600 долларов | 101600 | 65/60 | 75 |
Южная Корея | 1600 долларов | 101600 | 60/60 | 83 |
Норвегия | 1584 доллара | 100584 | 67/67 | 82 |
Исландия | 1550 долларов | 98425 | 67/67 | 82 |
Нидерланды | 1300 евро | 89700 | 66/66 | 82 |
Германия | 1260 евро | 86940 | 65/65 | 80 |
Япония | 1366 долларов | 86741 | 65/65 | 85 |
Израиль | 1350 долларов | 85725 | 67/62 | 82 |
Турция | 1329 долларов | 84391.5 | 60/58 | 78 |
Италия | 1140 евро | 78660 | 66/66 | 82 |
США | 1150 долларов | 73025 | 67/67 | 78 |
Франция | 1000 евро | 69000 | 62/62 | 81 |
Канада | 1066 долларов | 67691 | 65/65 | 81 |
Мексика | 1000 долларов | 63500 | 65/65 | 75 |
Бельгия | 865 евро | 59685 | 65/65 | 81 |
Австралия | 933 доллара | 59245.5 | 67/67 | 82 |
Испания | 850 евро | 58650 | 65/65 | 82.5 |
Великобритания | 828 долларов | 52578 | 66/66 | 80 |
Ирландия | 743 евро | 51267 | 66/66 | 83 |
Кипр | 740 евро | 51060 | 65/65 | 81 |
Греция | 697 евро | 48093 | 67/67 | 81 |
Бразилия | 700 долларов | 44450 | 65/60 | 74 |
Чехия | 664 долларов | 7521 | 63/63 | 79 |
Португалия | 550 евро | 37950 | 65/65 | 80 |
Польша | 538 долларов | 34163 | 67/67 | 76 |
Эстония | 483 евро | 33327 | 63.5/63.5 | 79 |
Словакия | 460 евро | 31740 | 62/62 | 78 |
Сингапур | 431 доллар | 27368.5 | 62/62 | 83 |
Венгрия | 420 долларов | 26670 | 65/65 | 75 |
Литва | 374 евро | 25806 | 63.6/62.3 | 76 |
Венгрия | 400 долларов | 25400 | 62/62 | 75 |
Хорватия | 366 евро | 25254 | 65/62 | 79 |
Новая Зеландия | 385 долларов | 24447.5 | 65/60 | 82 |
Болгария | 323 доллара | 20510.5 | 64/61 | 74 |
Сербия | 220 евро | 15180 | 63/58 | 72 |
Казахстан | 226 долларов | 14351 | 63/58,5 | 72 |
Россия | 223 доллара | 14163 | 60/55 | 71 |
Чили | 198 долларов | 13662 | 65/60 | 80 |
Китай | 145-210 долларов | 12700 | 60/55 | 75 |
Беларусь | 197 долларов | 12509.5 | 61/56 | 71 |
Иран | 192 доллара | 12192 | 65/60 | 77 |
Румыния | 190 долларов | 12065 | 63/58 | 75 |
Азербайджан | 176 долларов | 11176 | 63.5/60.5 | 71 |
ЮАР | 109 долларов | 6921.5 | 60/60 | 57 |
Молдова | 106 долларов | 6700 | 63/58 | 72 |
Украина | 90 долларов | 5715 | 60/58.5 | 71 |
Таджикистан | 87 долларов | 5523 | 63/58 | 71 |
Киргизия | 83 доллара | 5280 | 63/58 | 71 |
Армения | 82 доллара | 5200 | 63/63 | 75 |
Аргентина | 79 долларов | 5016.5 | 65/60 | 80 |
Узбекистан | 55 долларов | 3492.5 | 60/55 | 72 |
Грузия | 40 долларов | 2540 | 65/60 | 75 |
Индия | 10 долларов | 635 | 58/58 | 66 |
Размер средней пенсии в процентном соотношении к средней заработной плате по стране
Помимо фактического размера пенсии, важным показателем является отношение размера пенсии к средней зарплате. Так наиболее высокие пенсии по отношению к средней зарплате в Хорватии, Турции и Нидерландах. Во всех трех странах они превышают размер средней зарплаты по стране. В Нидерландах на 1%, в Турции на 2% а в Хорватии сразу на 29%. Наименьший размер пенсии по этому показателю в ЮАР (пенсия равняется 18% от зарплаты) и Великобритания, где пенсия составляет всего 29% от зарплаты в среднем. Что касается России то размер ее пенсии примерно составляет 39% и она находится в пятерке аутсайдеров из исследуемых стран на инфографике ниже.
Страны где отсутствуют пенсии по старости
К сожалению, пенсии по старости, к которым привыкли большинство жителей Земли, существуют до сих пор не везде. Той или иной вид пенсионного обеспечения есть в каждой стране мира. Однако, существует целый ряд стран где нет привычной пенсии по старости, это:
В этих странах нет пенсии по старости, но есть другие выплаты: пенсии по инвалидности и другие пособия.
А на этом сегодня все про размеры пенсий и пенсионный возраст в разных странах мира. Делитесь статьей с друзьями и подписывайтесь на новые статьи по e-mail. Успехов и до новых встреч на страницах проекта Тюлягин!