все общественные отношения являются правовыми
Правоотношение: понятие, признаки, виды
1. правовые отношения возникают исключительно на основе норм права.
3. Между участниками правовых отношений возникает специфическая юридическая связь посредством субъективного права одного лица и юридической обязанности другого лица то есть, в правоотношениях всегда является сторона правоуполномоченная и правообязанная (контрагенты правоотношений).
5. Правоотношения возникают по поводу реального блага
6. Правоотношения охраняются и обеспечиваются силой государственного принуждения. ( https://cyberpedia.su/5xacf7.html )
Правоотношения бывают различных видов. Так, по отраслевому признаку они делятся на государственные, административные, финансовые, гражданские, семейные и т.д.
По функциям права различают регулятивные и охранительные правоотношения.
Первые возникают из правомерных действий субъектов, вторые из противоправных, связанных с применением государственного принуждения.
По субъектам правоотношения делятся на абсолютные, относительные и общерегулятивные ( https://megaobuchalka.ru/7/27061.html )
1. Правоотношение представляет собой такую форму фактического общественного отношения, которая складывается на основе правовых норм. В процессе жизнедеятельности люди вступают друг с другом в различные отношения. Это трудовые, семейные, имущественные отношения, отношения дружбы, любви, отношения, связанные с членством в общественной организации и другие. Однако не все жизненные отношения, как известно, регулируются с помощью норм права. Многие из них регламентируются нормами морали, нормами общественных организаций, обычаями. Форму правоотношений приобретают только те отношения, которые регулируются правовыми нормами.
В чем же конкретно проявляется взаимосвязь норм права и правоотношений? В нормах права содержатся общие (безличные) юридические права и обязанности людей — типовые образцы тех общественных отношений, которых люди могут или должны придерживаться в соответствии с правовыми предписаниями. Они реализуются тогда, когда определенные лица выполняют требования правовых норм, то есть вступают в правоотношения. Стороны правоотношений наделяются конкретными юридическими правами и обязанностями, в общей форме закрепленными в нормах права: их поведение строится в соответствии с данными правами и обязанностями. Следовательно, посредством правоотношений требования правовых норм воплощаются в жизнь.
2. Участники правоотношений наделяются взаимными юридическими правами и обязанностями. Если один субъект правоотношения наделен правом, то на другого возлагается юридическая обязанность. Так, по договору купли-продажи покупатель имеет право требовать от продавца вещь надлежащего качества, а продавец обязан в соответствии с законом выполнить его требования.
3. Правоотношения имеют сознательно-волевой характер. В отличие от экономических отношений, которые складываются объективно, вне зависимости от воли отдельного индивида, правоотношения всегда носят индивидуально-волевой характер. Сознательно-волевое содержание правоотношений имеет два взаимосвязанных аспекта. С одной стороны, они возникают на основе правовых норм, которые являются продуктом сознательно-волевой деятельности людей (правотворческих органов). С другой стороны, участники правоотношений реализуют предусмотренные нормами права и обязанности также посредством своих волевых, сознательных действий.
4. Правоотношения гарантируются государством и охраняются в необходимых случаях его принудительной силой. Государство создает необходимые экономические, социальные и другие условия для полной реализации правовых норм. Если же нарушается мера свободы правомочных или обязанных лиц, вступивших в правоотношение, государство принимает принудительные меры к их обеспечению. ( https://studopedia.ru/4_49119_pravootnoshenie-ponyatie-soder. )
Новогодние праздники не для всех завершились гладко.
Как арбитражному управляющему чуть не проверили простату или почему лучше не шутить на собрании кредиторов
Этим постом я начинаю серию постов о деятельности арбитражных управляющих.
Такой поворот вещей открыл широчайшую дорогу для различных мастей клоунов и каламбурщиков.
Все публикуемые здесь примеры я буду подкреплять ссылками на первоисточники во избежание фейков.
Арбитражный управляющий с душой поэта и, видимо, полнейшей гетеросексуальностью, неудачно пошутил в присутствии представителя налоговой (уполномоченный орган, если на банкротном языке).
Представитель Налоговой Инспекции не растерялся и в лучших традициях ФСИН (как мы теперь уже знаем) пригрозил арбитражному управляющему «Сфинктеральной карой» (цитата).
Для особо ленивых прилагаю скриншот)
Закончу словами автора публикации
Эмоциональный процесс
Участие в судебных заседаниях иногда вызывает бурю эмоций. Одно дело читать обстоятельства дела в протоколах, и совсем другое слышать подробности от непосредственных участников событий.
Выступил подсудимый. Он с трудом мог говорить, по щекам текли слёзы. Он извинялся перед потерпевшими, полностью признал гражданский иск (до суда он им что-то уже заплатил), пообещал выплатить три миллиона и выставить остатки авто на продажу как только они утратят статус вещдоков. Поклялся взять кредиты.
Предоставил документы, подтверждающие что он работает на хорошей работе и сможет отдавать денежные средства ежемесячно. Девочку он пообещал содержать до конца жизни. Его родители сообщили что выставили одну из своих квартир на продажу с целью загладить причиненный сыном вред. В конце выступления он упал перед потерпевшими на колени, прося прощения.
Это тронуло всех. Потерпевшие попросили не лишать парня свободы. Я попросил лишить его свободы условно, мотивируя это необходимостью обеспечения прав потерпевших на возмещение вреда. Ведь платить деньги гораздо проще работая на свободе, нежели в колонии.
Судья со мной согласился и дал условный срок.
Телеграм канал Анонимный прокурор
Сдача пароля
Вопрос о чистой букве закона- не о практике правоприменения или «реальных случаях».
Для простоты рассмотрим только РФ.
Есть ли правовые нормы которыми могут заставить меня выдать пароль?
Ответ на пост «Увольняется дама? Получите с неё справку!»
Немного не в тему, но подгорело. По роду работы принимаю пациентов, частенько забегают леди, просящие больничный по причине беременности. Некоторые сами признаются, что на работу нужно не ходить несколько дней, а некоторые пытаются симулировать те или иные угрожающие беременности ситуации. Но симулирование быстро прекращается, как только я сообщаю, что сейчас скорую вызову и поедет она в гинекологию, где ее более опытный и искушенный в женских делах доктор посмотрит.
1. Разводиться год после родов нельзя, ребенок рождается, его автоматом записывают на мужа (не являющегося ему отцом). Уходит из семьи, жена устанавливает мужу алименты в браке на себя и ребенка.
2. Прошел год, подал на развод, судья (женщина) назначает экспертизу установления родства.
Экспертиза показывает, что родство исключено и судья выносит решение а назначении алиментов на жену и ребенка. В ах%еу все и муж и адвокат. Далее ковид, суды не работают, проходит полгода или около того, даты переносят постоянно. Алименты продолжают удерживаться.
Увольняется дама? Получите с неё справку!
Не далее как этим утром мне попалось на глаза судебное постановление настолько удивительное, что я, будучи под впечатлением, набросал на коленке заметку по этому поводу (пока блеск правовых рассуждений суда не померк в моей памяти).
15 декабря 2019 года работнице стало известно о том, что она находится в состоянии беременности, в связи с чем, 16 декабря 2019 года она обратилась к работодателю с письменным заявлением об отзыве заявления об увольнении по собственному желанию. Работодатель заявления не принял, но она, не растерявшись, направила его Почтой России ценным письмом с описью (при этом не сняв с него даже копии). Работодатель, получив заявление об отзыве отменять приказ об увольнении не стал, там более, что на её место уже был принят новый работник.
Работница, полагая свои права нарушенными, обратилась в суд, требуя признать незаконным приказ о её увольнении, а также компенсировать ей моральный вред. Она полагала, что вправе отозвать своё заявление об увольнении в любой день до истечения двухнедельного срока предупреждения об увольнении, в том числе в ситуации, когда увольнение уже состоялось.
Суд (судья Шанина Л.Ю.) совершено верно трактуя закон вынес решение об отказе работнице в её требованиях[1], указав на следующие обстоятельства:
1) отсутствие законодательного запрета на увольнение беременных женщин на основании их заявления об увольнении по собственному желанию;
2) отсутствие законодательного запрета на увольнение работника, находящегося в отпуске (в т.ч. по уходу за ребёнком) по собственному желанию работника;
3) добровольность волеизъявлении работницы напрекращение трудовых отношений;
4) объективное наличие у сторон права на определение в договорном порядке более раннего срока увольнения по собственному желанию;
5) недоказанность того факта, что работодателю на момент расторжения трудового договора был поставлен в известность о факте нахождения работницы в состоянии беременности.
На решение Чеховского городского суда Московской области была подана апелляционная жалоба (одновременно в прокурорским протестом). Московский областной суд (судья Петрунина М.В.) отменяет решение первой инстанции и принимает новое, которым постановляет признать увольнение незаконным, восстановить ФИО работницу в должности менеджера по продажам, взыскать с работодателя компенсацию морального вреда [2]. В обоснование своей позиции Московский областной суд указывает:
1) «В силу ч. 4 ст. 80 ТК РФ до истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с данным Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.»;
Т.е. двухнедельный срок предупреждения об увольнении, по мнению суда, продолжает своё течение и за пределами даты увольнения, в отсутствие между сторонами трудовых отношений, в т.ч. если стороны договорились о более ранней дате увольнения, а инициатива исходила от стороны, которая впоследствии оспаривает сделку.
В дальнейшем суд кассационной инстанции (1КСОЮ, судья Юдина С.В.) оставил в силе определение Московского областного суда, согласившись с правильностью оценки им доказательств по делу и истолкования и применения к спорным правоотношениям соответствующих норм материального права [3].
Названные выше судебные решения судов апелляционной и кассационной инстанций представляются не только неправовыми, опирающимися на превратное и излишне тенденциозное толкование норм права, но и нарушающими принцип правовой определённости в смысле правомерных ожиданий работодателя, принимающего логичные, законные и обоснованные решения.
Как в подобной ситуации вести себя работодателю, чтобы не оказаться втянутым в судебный спор? Он не вправе требовать от увольняющейся работницы предоставления справки о беременности (об отсутствии факта беременности) на момент увольнения. Более того, работодатель не вправе не расторгнуть трудовой договор с работницей, требующей её уволить. Работодатель может только не согласовывать более раннюю дату увольнения, однако этот шаг (в частности в приведённом конкретном примере) приведёт увольнению работника, принятого на декретное место на время отсутствия основного работника.
В целом, лёгкость с которой суды принимают решения в пользу беременных сотрудниц, иногда поражает воображение. При этом мотивировочная часть судебных постановлений представляет собой не просто «костыли», а откровенную насмешку над правом.
Защита материнства и детства, являясь приоритетной задачей государства, всё же не должна выражаться в очевидно неправовых решениях судов.
Коль скоро суд, исходя из конституционного установления зашиты материнства и детства, решил восстановить работницу, следовало бы а) прямо указать в судебном постановлении свои мотивы, б) найти в себе смелость сказать, что принимаемое решение, хотя и противоречит букве закона (contra legem), но следует его духу.
Основные понятия правовых отношений
1. Понятие, виды и предпосылки возникновения правоотношений. Взаимосвязь нормы права и правоотношений.
2. Субъекты правоотношений: понятие и виды. Правоспособность, дееспособность, правосубъектность.
3. Субъективные права и юридические обязанности: понятие и структура.
4. Объекты правоотношений: понятие и виды.
5. Юридические факты: понятие и классификация. Юридический состав.
6. Механизм правового регулирования.
7. Правовой статус личности в Российской Федерации.
Понятие, виды и предпосылки возникновения правоотношений. Взаимосвязь нормы права и правоотношений.
Правовые отношения – это охраняемые государством общественные отношения, возникающие, вследствие воздействия нормы права на поведение людей и характеризующиеся наличием субъективных прав и юридических обязанностей у его участников.
Признаки правоотношений:
1. Правоотношения – это общественные отношения, т.е. отношения между людьми, неразрывно связанные с их деятельностью и поведением.
2. Правоотношения – это такое отношение, которое возникает вследствие воздействия норм позитивного права на поведение людей.
Между нормой права и правоотношением существует жесткая зависимость, это связано с тем, что в жизни возникают только те правоотношения, на которые указывает юридическая норма.
Однако, в хозяйственной жизни предприятий, иных коллективных субъектов, в имущественных отношениях граждан возникают многочисленные правоотношения, либо прямо не предусмотренные юридическими нормами, либо вообще не урегулированные законодательством (институт аналогии). В гражданском праве, например, к отношениям, прямо не урегулированным законодательством или соглашениями сторон, и при отсутствии применимого к ним обычая делового оборота, если это не противоречит их существу, применяется гражданское законодательство, регулирующее сходные отношения (аналогия закона).
Причем есть правоотношения, для возникновения которых необходима воля всех участников (вступление в брак возможно лишь при согласии обеих сторон, купля-продажа возможна при согласии продавца и покупателя и т.д.), и есть правоотношения, для возникновения которых достаточно воли одного субъекта (уголовное дело, возбуждаемое по воле правоохранительного органа).
Для возникновения правоотношений необходимы определенные предпосылки. Выделяются два вида предпосылок возникновения правоотношений: Материальные (общие); Юридические (специальные).
К материальным относятся жизненные интересы и потребности людей, под влиянием которых они вступают в соответствующие правоотношения. В широком смысле под материальными предпосылками понимается система социально-экономических, культурных и иных обстоятельств, обуславливающих объективную необходимость правового регулирования тех или иных общественных отношений. К материальным предпосылкам можно отнести также наличие объекта правоотношения (то, по поводу чего лица вступают в данные юридические связи), и соответствующие поведение участников правоотношений.
Однако одних общих предпосылок не достаточно, чтобы в конкретных случаях практически возникли и действовали реальные правовые отношения, для этого нужны еще формально-юридические.
К юридическим предпосылкам относятся:
Виды правоотношений:
1. В зависимости от функций права выделяют: регулятивные и охранительные правоотношения.
Процессуальные правоотношения возникают на базе процессуальных норм и производны (вторичны) от материально-правовых отношений. Они предусматривают процедуру осуществления прав и обязанностей субъектов, порядок разрешения юридического дела: гражданско-процессуальные, уголовно-процессуальные, административно-процессуальные и другие процессуальные правоотношения.
Особенность процессуальных правоотношений еще и в том, что они вообще не могут возникнуть и существовать без процессуальных правовых норм.
Например, процессуальные отношения между субъектами по возбуждению уголовного дела существуют лишь потому, что есть соответствующие процессуальные нормы, предусматривающие порядок этих действий, кассационное, надзорное производство и соответствующие правоотношения возможны лишь в силу существования процессуальных норм об обжаловании и опротестовании решений и приговора суда.
В юридической литературе существует также деление правоотношений на абсолютные и относительные, а также на общие и конкретные.
В относительных правоотношениях точно определены все участники: и лица управомоченные, и лица обязанные (покупатель и продавец, заказчик и подрядчик и др.).
Общими (общерегулятивными) считаются правоотношения, возникающие на основе прежде всего конституционных норм, закрепляющих основные права, свободы и обязанности граждан. Граждане государства, имея закрепленные законом правомочия, состоят как бы в правовой связи со всеми субъектами права. Если же эти права и свободы реализуются, то возникает конкретное правоотношение.
Конкретные правоотношения возникают по поводу конкретных фактов, случаев, споров, притязаний. Их задача обслуживать конкретные нужды субъектов (гражданский оборот, рынок, семья). Это отношения типа должник – кредитор, продавец – покупатель, истец – ответчик и др.
Субъекты правоотношений: понятие и виды. Правоспособность, дееспособность, правосубъектность.
Субъекты, содержание и объекты правоотношения образуют состав правоотношений.
Все субъекты правоотношений подразделяются в юридической литературе на два вида: индивидуальные (физические лица) и коллективные.
К индивидуальным как субъектам правоотношений относятся: граждане, иностранцы, лица без гражданства, лица с двойным гражданством.
Иностранцы и лица без гражданства (апатриды) могут вступать в те же правоотношения на территории России, что и граждане Российской Федерации, за рядом исключений, установленных законодательством: они не могут избирать и быть избранными в представительные органы России, входить в экипаж гражданского воздушного, морского или речного судна, а тем более быть его капитаном, служить в Вооруженных Силах.
Лица с двойным гражданством как субъекта права обладают одновременно правами и обязанностями двух государств (он одновременно и гражданин, и иностранец).
К коллективным субъектам правоотношений относятся: государственные и негосударственные организации, Российская Федерация в целом, государственные и частные предприятия, отечественные и иностранные фирмы и компании, коммерческие банки и иные коммерческие структуры, предпринимательские союзы и ассоциации, общественные объединения и др.
В качестве особого субъекта правоотношений можно выделить социальные общности.
К ним относятся: народ, нация, население определенного региона или населенного пункта, трудовой коллектив.
Для того чтобы быть субъектом правоотношения, организация или социальная общность, индивид должны обладать правосубъектностью.
Правосубъектность — это способность быть субъектом права. Правосубъектность, характеризует положение человека в обществе, является условием стабильности его статуса.
Следует различать общую правосубъектность и специальную.
Общей правосубъектностью обладают лица, достигшие восемнадцатилетнего возраста и не признанные судом недееспособными или ограниченно дееспособными. Общая правосубъектность одинакова для всех. Она является общим равным условием для всех граждан России вступать в любые правоотношения, пользоваться любыми установленными законом правами и свободами.
Применительно к государственным и негосударственным организациям, государству в целом правосубъектность находит выражение в их компетенции.
Компетенция — совокупность прав и обязанностей, полномочий организаций и государства в целом, предоставленных для осуществления их функций. Компетенция имеет строго определенные рамки и устанавливается нормативно-правовыми актами.
Рассматривая правосубъектность применительно к индивидам, в ней следует различать три составные части: правоспособность, дееспособность и деликтоспособность.
Дееспособность — это способность своими действиями осуществлять права и обязанности. Дееспособность связана с возрастом и с психическими свойствами человека.
Наступает она в полном объеме с момента совершеннолетия, а до этого лицо обладает частичной дееспособностью.
Правоспособность и дееспособность обычно совпадают в одном лице.
Однако, существуют ситуации при которых, одно лицо может обладать только правоспособностью, а его отсутствующая дееспособность восполняется дееспособностью других лиц (родителей, опекунов, попечителя), которые вступают в правоотношения в интересах недееспособных.
Субъективные права и юридические обязанности: понятие и структура.
Субъективное право и юридическая обязанность являются юридическим содержанием правоотношения, поскольку, анализируя эти элементы правоотношения, можно судить о его характере и цели.
Субъективное право включает в себя:
1. Возможность определять собственное поведение управомоченного лица;
2. Возможность требовать соответствующего поведения от обязанное стороны;
3. Возможность обращения к компетентным органам за защитой нарушенного права;
4. Возможность пользоваться на основе данного права определенными социальными благами.
Без соответствующей юридической обязанности субъективное право превращается в фикцию.
Юридическая обязанность, как и субъективное право, также ограничена определенными правовыми предписаниями и рамками.
За нарушение юридических обязанностей наступает юридическая ответственность.
Содержанием юридической обязанности является:
1. Необходимость совершать определенные действия;
2. Необходимость отреагировать на обращение с законными требованиями управомоченного;
3. Необходимость нести ответственность за неисполнение этих требований;
4. Необходимость не препятствовать контрагенту пользоваться тем благом, на которое тот имеет право.
Объекты правоотношений: понятие и виды.
Существуют две теории: монистическая (теория единого объекта) и плюралистическая (теория множественности объектов).
Сторонники монистической теории объекта правоотношения считали, что объект правоотношения должен обладать способностью к реагированию на правовое воздействие, а поскольку только человеческое поведение способно к этому, то человеческое поведение и следует признать объектом прав и обязанностей.
Плюралистическая теория объекта правоотношения дает возможность показать многообразие объектов правоотношений, а не сводить их только к поведению обязанного лица.
Объектами правоотношений являются следующие социальные явления и блага:
2. Продукты духовного творчества. Это то, что является результатом интеллектуальной (духовной, творческой) деятельности: произведения искусства, литературы, живописи, кино и др.
3. Личные неимущественные блага. Под личными неимущественными благами как объектами правоотношений понимаются нематериальные блага, непосредственно связанные с человеком, его личностью. Это жизнь, здоровье, честь, достоинство человека.
Юридические факты: понятие и классификация. Юридический состав.
Признаки юридических фактов:
1. Несут в себе информацию о состоянии общественных отношений, входящих в предмет правового регулирования. Юридическими фактами выступают лишь такие обстоятельства, которые затрагивают прямо или косвенно права и интересы общества, государства, социальных коллективов, личности. Бессодержательные с социальной точки зрения события и действия не могут иметь и юридические значения;
2. Определенным образом выражены вовне. Юридическими фактами не могут быть абстрактные понятия, мысли, события внутренней духовной жизни человека и тому подобные явления.
3. Характеризуют наличие либо отсутствие определенных явлений материального мира. Необходимо учитывать, что юридическое значение могут иметь не только позитивные (существующие) явления, но и так называемые негативные факты (отсутствие служебной подчиненности, родства, другого зарегистрированного брака и т.п.);
4. Прямо или косвенно предусмотрены нормами права. Многие юридические факты исчерпывающе определены в норме права. Вместе с тем в процессе индивидуального регулирования правоприменительным органом может производиться конкретизация юридических фактов, необходимых для наделения правами или возложения обязанностей;
5. Зафиксированы в установленной законодательством процедурно-процессуальной форме. Многие юридические факты имеют правовое значение лишь в том случае, если они надлежащим образом оформлены и удостоверены (в виде документа, справки, журнальной записи и т.д.);
6. Вызывают предусмотренные законом правовые последствия, прежде всего возникновение, изменение либо прекращение правового отношения.
Виды юридических фактов:
Второй критерий отражает отношение факта к праву. По этому признаку факты-действия подразделяются на правомерные и неправомерные.
Правомерные действия соответствуют предписаниям юридических норм, в них выражается правомерное (с точки зрения действующего законодательства) поведение.
Третий критерий разграничивает правомерные акты-действия в зависимости от их непосредственной цели. По этому признаку правомерные действия подразделяются на юридические поступки и юридические акты.
С точки зрения связи с соответствующими правовыми отношениями, юридические факты подразделяются на материальные и процессуальные. К числу первых принадлежат фактические обстоятельства, являющиеся основаниями наступления «материальных» правоотношений. Вторая категория связана с юридическим процессом, его движением и развитием.
Фактические обстоятельства, которые состоят из нескольких юридически значимых сторон (признаков) называют сложными юридическими фактами. Типичные примеры сложных юридических фактов являются факты-правонарушения, которые складываются, как правило, из нескольких элементов как субъективного, так и объективного характера.
Например, для призыва гражданина на действительную военную службу необходимо наличие российского гражданства, достижение установленного в законе возраста, наличие необходимого состояния здоровья, отсутствие установленного законом права на отсрочку. Совокупность указанных фактических обстоятельств (плюс сам акт призыва) порождают для гражданина комплекс прав и обязанностей, связанных с прохождением действительной военной службы.
Юридические факты обеспечивают переход от общей модели прав и обязанностей к конкретной. Обеспечивая надежное возникновение, изменение, прекращение правовых отношений, юридические факты способствуют стабильному и надежному функционированию всей системы правового регулирования.
Закрепление в нормах права тех или иных юридических фактов активно используется законодательством как средство воздействия на поведение субъектов.
Механизм правового регулирования.
Правовое регулирование как инструмент социального управления призвано упорядочивать общественные отношения, обеспечивая реализацию позитивных интересов субъектов. В рамках этого процесса встречаются разнообразные и многочисленные препятствия, которые без своевременного их устранения снижают эффект правового регулирования.
Механизм правового регулирования это такая система правовых средств, которая позволяет наиболее последовательно и юридически гарантированно бороться с препятствиями.
Механизм правового регулирования состоит из следующих элементов:
1. Норма права. Она формулирует правило поведения, которое направлено на удовлетворение тех или иных интересов, находящихся в сфере права и требующих правового регулирования.
2. Юридический факт или фактический состав. Он представляют собой специальные условия, при наступлении которых появляется возможность перехода от общих правил к деталям.
3. Правоотношения. Они позволяют установить конкретные юридические связи с разделением субъектов на управомоченных и обязанных. В рамках правоотношений выявляется какая из сторон имеет интерес и соответствующее субъективное право, призванное его удовлетворять, а какая – обязана осуществлять определенные активные действия в интересах управомоченного, либо не препятствовать реализации субъективного права.
4. Правореализационные акты – это основное средство, при помощи которого права и обязанности претворяются в жизнь – реализуются в поведении конкретных субъектов.
Эти акты могут выражаться в трех формах: соблюдение, исполнение, использование.
5. Охранительные правоприменительные акты (является факультативным элементом) – вступают в действие тогда, когда беспрепятственная форма реализации не удается и для удовлетворения законного интереса требуется правоприменительная деятельность.
Пути повышения эффективности правового регулирования в современных условиях следующие:
— Совершенствование правотворчества, в процессе которого в нормах права наиболее полно выражаются общественные интересы и те закономерности, в рамках которых они будут действовать.
— Совершенствование правоприменения. Повышает эффективность нормативного регулирования, а значит, и в целом механизма правового регулирования.
Правовой статус личности в Российской Федерации.
Правовой статус личности можно определить как юридически закрепленное положение личности в обществе.
В структуру этого понятия входят следующие элементы:
а) правовые нормы, устанавливающие данный статус;
в) основные права и обязанности;
г) законные интересы;
е) юридическая ответственность;
ж) правовые принципы;
з) правоотношения общего (статусного) типа.
При этом, права и обязанности, особенно конституционные и их гарантии образуют основу (ядро) правового статуса. Данное положение закреплено в статье 64 Конституции России.
Виды правового статуса личности:
а) общий, или конституционный, статус гражданина;
б) специальный, или родовой, статус определенных категорий граждан;
в) индивидуальный статус;
г) статус физических и юридических лиц;
д) статус иностранцев, лиц без гражданства или с двойным гражданством, беженцев;
е) статус российских граждан, находящихся за рубежом;
ж) отраслевые статусы: гражданско-правовой, административно-правовой и т.д.;
з) профессиональные и должностные статусы (статус депутата, министра, судьи, прокурора);
и) статус лиц, работающих в различных экстремальных условиях или особых регионах страны (Крайнего Севера, Дальнего Востока, оборонных объектов, секретных производств).
В теоретическом плане наиболее существенное значение имеют первые три вида.
Содержание такого статуса составляют те права и обязанности, которые предоставлены и гарантированы всем и каждому Основным Законом страны. Изменение этого содержания зависит от воли законодателя, а не от отдельного лица.
Общий правовой статус является базовым, исходным для всех остальных. По нему можно судить о характере, социальной природе, степени демократичности конкретного общества.
Специальный, или родовой, статус отражает особенности положения определенных категорий граждан (например, пенсионеров, студентов, военнослужащих, вузовских работников, учителей, рабочих, крестьян, инвалидов, участников войны и т.д.).
Индивидуальный статус фиксирует конкретику отдельного лица (пол, возраст, семейное положение, выполняемая работа, иные характеристики). Он представляет собой совокупность персонифицированных прав и обязанностей гражданина.
Специальные, индивидуальные и все прочие статусы не могут противоречить общему (конституционному) статусу. Они должны соответствовать ему как базовому, первичному и исходному.