знак 20 лет безупречной работы на ржд что дает
Какие льготы даёт значке «За безупречный труд 20 лет» в РЖД?
Какие льготы даёт значке «За безупречный труд 20 лет» в РЖД?
Ответы на вопрос:
К сожалению, льгот никаких нет.
Только лишь, на основании локальных нормативных актов ст 8 ТК РФ ОАО РЖД.
Похожие вопросы
Какие льготы у мне при получении удостоверения за безупречный труд 20 лет на ОАО РЖД.
Награждена знаком ОАО РЖД за безупречный труд на железнодорожном транспорте 30 лет имею ли право на звание ветеран труда.
Являются ли награды ОАО «РЖД»: знак за безупречный труд на железнодорожном транспорте 30 лет и благодарность президента ОАО «РЖД» ведомственными наградами для получения звания «ветеран труда»
Знак за безупречный труд на ж-д транспорте от ООО РЖД стаж работы 42 г Положено ли звание ветерана труда РФ.
Имею ли я право на звание «Ветеран труда» при награждении знака ОАО «РЖД» 30 лет за безупречный труд на железнодорожном транспорте.
Приказом президента ОАО РЖД дважды награждена знаком За безупречный труд на железнодорожном транспорте 20 лет и знаком За безупречный труд на железнодорожном транспорте 30 лет. Стаж работы более 35 лет на ЖД транспорте. Имею ли я право на звание ВЕТЕРАН ТРУДА?
Наличие Благодарности или почетной грамоты За безупречный труд 30 лет ж.д. транспорте Президента ОАО РЖД дает ли право ветерана труда. И вообще какие награды Президента ОАО РЖД дают право на получение ветерана труда-мой стаж 35 лет (жен.)
Льготы за труд
В ходе прошедшей на днях в Сочи школы передового опыта «Коллективный договор ОАО «РЖД» на 2020–2022 годы» начальник Департамента социального развития ОАО «РЖД» Сергей Черногаев напомнил, что одной из ключевых льгот для железнодорожников является корпоративная пенсия, которую они формируют вместе с работодателем. «Компания ценит долгий и добросовестный труд своих работников. Корпоративное пенсионное обеспечение является одной из форм благодарности от компании, – сказал Сергей Черногаев, – и чтобы достаток работников после выхода на заслуженный отдых повышался, пенсионное обеспечение в РЖД постоянно совершенствуется».
Так, например, компания увеличивает на 10% размер корпоративной пенсии железнодорожникам, награждённым знаком «За безупречный труд на железнодорожном транспорте. 30 лет», и на 15% – знаком «За безупречный труд на железнодорожном транспорте. 40 лет».
Участникам-вкладчикам, отмеченным знаками «Почётный железнодорожник ОАО «Российские железные дороги», «Почётный железнодорожник», знаком (значком) «Почётному железнодорожнику», размер назначаемой негосударственной пенсии увеличивается на 20%. Тем же, кто получил второй знак «Почётный железнодорожник» в период работы в ОАО «РЖД», размер корпоративной пенсии увеличивается на 40%. По данным НПФ «Благосостояние», в 2018 году около тысячи железнодорожников – обладателей отраслевых наград вышли на заслуженный отдых и начали получать негосударственную пенсию в повышенном размере.
Помимо повышения пенсии за награды компания приняла комплекс мер по поддержанию сотрудников старшего возраста. В частности, работники, вступившие в корпоративную пенсионную систему до 1 января 2019 года, получили право в случае увольнения получать негосударственную пенсию по достижении прежнего пенсионного возраста: в 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.
А последнее нововведение позволяет железнодорожникам со стажем работы в ОАО «РЖД» от 20 лет значительно увеличить размер будущей корпоративной пенсии. При переводе на личный пенсионный счёт единовременного вознаграждения за преданность компании этот взнос будет удвоен работодателем. Данное нововведение касается участников – вкладчиков корпоративной пенсионной системы, у которых право на получение единовременного вознаграждения за преданность за 20, 25 и более лет возникло с 1 апреля 2019 года.
Знак 20 лет безупречной работы на ржд что дает
ОАО «РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ»
ПРИКАЗ
от 30 марта 2006 г. N 57
О ВИДАХ ПООЩРЕНИЙ В ОТКРЫТОМ АКЦИОНЕРНОМ ОБЩЕСТВЕ «РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ»
(В ред. Приказов ОАО «РЖД» от 28.10.2008 N 145, от 02.11.2009 N 204,
от 16.07.2012 N 1414р)
В целях реализации решений правления ОАО «РЖД» (протоколы от 14 мая 2004 г. N 11 и от 10 ноября 2005 г. N 35) приказываю:
1. Установить в открытом акционерном обществе «Российские железные дороги» следующие виды поощрений:
объявление благодарности;
выдача премии;
награждение ценным подарком;
награждение Почетной грамотой ОАО «РЖД»;
объявление Благодарности президента ОАО «РЖД»;
присвоение званий: «Лучший по профессии на железнодорожном транспорте», «Лучший мастер на железнодорожном транспорте», «Лучший руководитель среднего звена на железнодорожном транспорте», «Лучший уполномоченный по охране труда на железнодорожном транспорте», «Лучший общественный инспектор по безопасности движения поездов на железнодорожном транспорте», «Лучший организатор технического творчества на железнодорожном транспорте», «Лучший рационализатор на железнодорожном транспорте», «Лучший изобретатель на железнодорожном транспорте»;
награждение именными часами президента ОАО «РЖД»;
награждение знаками: «За безаварийный пробег на локомотиве 500000 км», «За безаварийный пробег на локомотиве 1000000 км», «За безопасность движения», «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 20 лет», «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 30 лет», «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 40 лет», «Почетный железнодорожник ОАО «Российские железные дороги», «За безаварийное проследование 500000 вагонов» (утвержден приказом ОАО «РЖД» от 6 августа 2007 г. N110), «За безаварийное проследование 1000000 вагонов» (утвержден приказом ОАО «РЖД» от 6 августа 2007 г. N110), «За заслуги в развитии ОАО «Российские железные дороги» 1 и 2 степени (утвержден приказом ОАО «РЖД» от 8 декабря 2005 г. N 210).»
(В ред. Приказа ОАО «РЖД» от 28.10.2008 N 145)
2. Образовать Комиссию ОАО «РЖД» по наградам.
3. Утвердить прилагаемые:
Положение о Комиссии ОАО «РЖД» по наградам и ее состав;
Положение о поощрении в открытом акционерном обществе «Российские железные дороги»;
Положение о Почетной грамоте ОАО «РЖД»;
Положение о Благодарности президента ОАО «РЖД»;
Положение о звании «Лучший уполномоченный по охране труда на железнодорожном транспорте»;
Положение о звании «Лучший общественный инспектор по безопасности движения поездов на железнодорожном транспорте»;
Положение о звании «Лучший организатор технического творчества на железнодорожном транспорте»;
Положение о звании «Лучший рационализатор на железнодорожном транспорте»;
Положение о звании «Лучший изобретатель на железнодорожном транспорте»;
Положение о награждении именными часами президента ОАО «РЖД»;
Положение о знаках «За безаварийный пробег на локомотиве 500000 км» и «За безаварийный пробег на локомотиве 1000000 км»;
Положение о знаке «За безопасность движения»;
Положение о знаках «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 20 лет», «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 30 лет», «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 40 лет»;
Положение о знаке «Почетный железнодорожник ОАО «Российские железные дороги».
4. Изложить пункт 8.2 Правил внутреннего трудового распорядка аппарата управления открытого акционерного общества «Российские железные дороги», утвержденных приказом ОАО «РЖД» от 21 апреля 2004 г. N 25, в следующей редакции:
«8.2. За добросовестный труд, существенный вклад в повышение эффективности работы, обеспечение безопасности движения поездов, реализацию социальных программ, выдающиеся достижения, иную плодотворную деятельность, принесшую пользу ОАО «РЖД», в связи с празднованием профессиональных праздников, юбилейных и памятных дат, подведением итогов работы ОАО «РЖД» применяются следующие виды поощрений:
объявление благодарности;
выдача премии;
награждение ценным подарком;
награждение Почетной грамотой ОАО «РЖД»;
объявление Благодарности президента ОАО «РЖД»;
присвоение званий: «Лучший по профессии на железнодорожном транспорте», «Лучший мастер на железнодорожном транспорте», «Лучший руководитель среднего звена на железнодорожном транспорте», «Лучший уполномоченный по охране труда на железнодорожном транспорте», «Лучший общественный инспектор по безопасности движения поездов на железнодорожном транспорте», «Лучший организатор технического творчества на железнодорожном транспорте», «Лучший рационализатор на железнодорожном транспорте», «Лучший изобретатель на железнодорожном транспорте»;
награждение именными часами президента ОАО «РЖД»;
награждение знаками: «За безаварийный пробег на локомотиве 500000 км», «За безаварийный пробег на локомотиве 1000000 км», «За безопасность движения», «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 20 лет», «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 30 лет», «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 40 лет», «Почетный железнодорожник ОАО «Российские железные дороги», «За безаварийное проследование 500000 вагонов», «За безаварийное проследование 1000000 вагонов».
(В ред. Приказа ОАО «РЖД» от 28.10.2008 N 145)
5. Руководителям филиалов и других структурных подразделений ОАО «РЖД» внести в раздел «Поощрения работников» правил внутреннего трудового распорядка своих филиалов и других структурных подразделений изменения в соответствии с настоящим приказом.
6. Старшему вице-президенту Михайлову В.В., начальникам Департамента корпоративных финансов Гнедковой О.Э. и Департамента планирования и бюджетирования Рящину И.П. предусмотреть в бюджете затрат и платежном балансе Административно-хозяйственного управления средства на изготовление наградной атрибутики для видов поощрений, указанных в пункте 1 настоящего приказа.
(В ред. Приказа ОАО «РЖД» от 02.11.2009 N 204)
7. Директору Административно-хозяйственного управления Захарову О.Н. обеспечить заключение договоров на изготовление и приобретение соответствующей наградной атрибутики по заявкам департаментов и управлений ОАО «РЖД».
(В ред. Приказа ОАО «РЖД» от 02.11.2009 N 204)
8. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на вице-президента Шаханова Д.С.
(В ред. Приказа ОАО «РЖД» от 02.11.2009 N 204)
Президент
ОАО «РЖД»
В.И.Якунин
УТВЕРЖДЕН
приказом ОАО «РЖД»
от 30 марта 2006 г. N 57
СОСТАВ
Комиссии ОАО «РЖД» по наградам
(В ред. Приказов ОАО «РЖД» от 28.10.2008 N 145,
от 02.11.2009 N 204, от 16.07.2012 N 1414р)
УТВЕРЖДЕНО
приказом ОАО «РЖД»
от 30 марта 2006 г. N 57
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОМИССИИ ОАО «РЖД» ПО НАГРАДАМ
Основные функции Комиссии
3. Комиссия осуществляет следующие функции:
а) рассматривает материалы к поощрению государственными наградами Российской Федерации и ведомственными знаками отличия в труде, внесенные президенту ОАО «РЖД»;
б) рассматривает представления к поощрению видами поощрений ОАО «РЖД», внесенные президенту ОАО «РЖД»;
в) представляет заключения о поощрении, отклонении ходатайств, изменении вида поощрения, лишении знака «Почетный железнодорожник ОАО «Российские железные дороги», о выдаче документов, подтверждающих поощрение, передаче награды и документов о награждении в музеи филиалов, иных структурных подразделений ОАО «РЖД» для постоянного хранения и экспонирования.
4. Комиссия для осуществления возложенных на нее функций имеет право:
а) запрашивать от подразделений аппарата управления, филиалов и других структурных подразделений и должностных лиц ОАО «РЖД» необходимые для своей работы материалы и документы;
б) вносить президенту ОАО «РЖД» предложения по вопросам, входящим в ее компетенцию;
в) рассматривать предложения, заявления и жалобы работников ОАО «РЖД» и других организаций, по вопросам, связанным с поощрением видами поощрения ОАО «РЖД»;
г) заслушивать руководителей подразделений аппарата управления, филиалов и других структурных подразделений ОАО «РЖД» по вопросам поощрения.
Организация работы Комиссии
УТВЕРЖДЕНО
приказом ОАО «РЖД»
от 30 марта 2006 г. N 57
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПООЩРЕНИИ В ОТКРЫТОМ АКЦИОНЕРНОМ ОБЩЕСТВЕ «РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ»
(В ред. Приказов ОАО «РЖД» от 28.10.2008 N 145,
от 02.11.2009 N 204)
Приложение N1
(В ред. Приказа ОАО «РЖД»
от 02.11.2009 N 204)
(Смотри предыдущую редакцию.)
Справка
о трудовой деятельности работника, представляемого к поощрению
1. Фамилия, имя, отчество ____________________________________
2. Должность и место работы __________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________
3. Дата рождения (число, месяц, год) ____ 4. Образование _____
5. Пол ______________________
6. Имеющиеся награды, виды поощрения, дата и N документа о награждении ______________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________
7. Представляется к поощрению ________________________________
8. На железнодорожном транспорте работает _____ лет
9. Работа в прошлом (прохождение службы): ____________________
_______________________ __________________
(Должность руководителя (Фамилия И.О.)
кадровой службы, работника
представляемого к поощрению)
м.п.
Приложение N2
(В ред. Приказа ОАО «РЖД»
от 02.11.2009 N 204)
(Смотри предыдущую редакцию.)
1. Фамилия, имя, отчество ____________________________________
2. Должность и место работы __________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________
3. Дата рождения (число, месяц, год) ______ 4. Образование ___
5. Пол _____________
6. Имеющиеся награды, виды поощрения, дата и N документа о награждении ______________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________
7. Представляется к награждению ______________________________
8. На железнодорожном транспорте работает ____________ лет
9. Работа в прошлом (прохождение службы): ____________________
ХАРАКТЕРИСТИКА С УКАЗАНИЕМ КОНКРЕТНЫХ ЗАСЛУГ ПРЕДСТАВЛЯЕМОГО К НАГРАЖДЕНИЮ
Кандидатура _______________________________________ на награждение __________________________________________________________________
(знаком «Почетный железнодорожник ОАО «Российские железные
__________________________________________________________________
дороги», именными часами)
рекомендована собранием трудового коллектива
__________________________________________________________________
(наименование департамента, управления филиала ОАО «РЖД»,
__________________________________________________________________
структурного подразделения, организации)
Руководитель структурного
подразделения, организации _______________________________________
(подпись) (фамилия и инициалы)
Председатель собрания
трудового коллектива _____________________________________________
(подпись) (фамилия и инициалы)
МП.
о представлении ____________________________________ к награждению __________________________________________________ поддерживается. (знаком «Почетный железнодорожник ОАО «Российские
железные дороги», именными часами)
Начальник ________________________________________________________
(подпись) (фамилия и инициалы) «___» _____ 20____ г., протокол N___
М.П.
УТВЕРЖДЕНО
приказом ОАО «РЖД»
от 30 марта 2006 г. N 57
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ОАО «РЖД»
Почетная грамота ОАО «РЖД» является наградой ОАО «РЖД», которой поощряются работники и коллективы ОАО «РЖД», лица, не работающие в ОАО «РЖД», и организации, не входящие в состав ОАО «РЖД», за высокие достижения в труде, повышение эффективности работы, надежную организацию перевозок пассажиров, грузов, багажа и грузобагажа, решение социальных вопросов работников и ветеранов ОАО «РЖД», успешное сотрудничество с ОАО «РЖД» и иную плодотворную деятельность, принесшую пользу ОАО «РЖД».
Работникам ОАО «РЖД», награжденным Почетной грамотой ОАО «РЖД», выдается премия.
УТВЕРЖДЕНО
приказом ОАО «РЖД»
от 30 марта 2006 г. N 57
ПОЛОЖЕНИЕ
О БЛАГОДАРНОСТИ ПРЕЗИДЕНТА ОАО «РЖД»
УТВЕРЖДЕНО
приказом ОАО «РЖД»
30 марта 2006 г. N 57
ПОЛОЖЕНИЕ
О ЗВАНИИ «ЛУЧШИЙ УПОЛНОМОЧЕННЫЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА НА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОМ ТРАНСПОРТЕ»
(В ред. Приказа ОАО «РЖД» от 02.11.2009 N 204)
Звание «Лучший уполномоченный по охране труда на железнодорожном транспорте» присваивается уполномоченным по охране труда на железнодорожном транспорте, активно участвующим в осуществлении мер по обеспечению безопасности труда работников ОАО «РЖД», добившимся наивысших результатов работы за год и имеющим стаж на железнодорожном транспорте не менее 10 лет и добившимся наивысших результатов работы за год.
(Абзац дан в ред. Приказа ОАО «РЖД» от 02.11.2009 N 204)
При оценке работы уполномоченного по охране труда на железнодорожном транспорте учитываются:
отсутствие случаев производственного травматизма, нарушений трудовой и технологической дисциплины в структурном подразделении филиала ОАО «РЖД» по месту его трудовой деятельности;
устранение нарушений требований охраны труда по замечаниям, сделанным в адрес руководителя структурного подразделения филиала ОАО «РЖД»;
участие в комиссиях трехступенчатого контроля за состоянием охраны труда и осуществление контроля за условиями труда на рабочих местах, исправностью инструмента, машин и механизмов, обеспечением работников санитарно-бытовыми помещениями, спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты;
участие в проведении расследований несчастных случаев на производстве, в рассмотрении трудовых споров и оказание помощи работникам по защите их прав в вопросах охраны труда;
активное участие в работе комитета (комиссии) по охране труда и осуществление контроля за устранением выявленных недостатков.
Работникам ОАО «РЖД», которым присвоено звание «Лучший уполномоченный по охране труда на железнодорожном транспорте», вручаются диплом и нагрудный знак и выдается премия.
УТВЕРЖДЕНО
приказом ОАО «РЖД»
от 30 марта 2006 г. N 57
ПОЛОЖЕНИЕ
О ЗВАНИИ «ЛУЧШИЙ ОБЩЕСТВЕННЫЙ ИНСПЕКТОР ПО БЕЗОПАСНОСТИ ДВИЖЕНИЯ ПОЕЗДОВ НА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОМ ТРАНСПОРТЕ»
УТВЕРЖДЕНО
приказом ОАО «РЖД»
от 30 марта 2006 Г. N 57
ПОЛОЖЕНИЕ
О ЗВАНИИ «ЛУЧШИЙ ОРГАНИЗАТОР ТЕХНИЧЕСКОГО ТВОРЧЕСТВА НА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОМ ТРАНСПОРТЕ»
(В ред. Приказов ОАО «РЖД» от 28.10.2008 N 145,
от 02.11.2009 N 204)
УТВЕРЖДЕНО
приказом ОАО «РЖД»
от 30 марта 2006 г. N 57
ПОЛОЖЕНИЕ
О ЗВАНИИ «ЛУЧШИЙ РАЦИОНАЛИЗАТОР НА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОМ ТРАНСПОРТЕ»
УТВЕРЖДЕНО
приказом ОАО «РЖД»
от 30 марта 2006 г. N 57
ПОЛОЖЕНИЕ
О ЗВАНИИ «ЛУЧШИЙ ИЗОБРЕТАТЕЛЬ НА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОМ ТРАНСПОРТЕ»
Звание «Лучший изобретатель на железнодорожном транспорте» присваивается авторам высокоэффективных, имеющих важное значение для железнодорожного транспорта объектов интеллектуальной собственности (изобретений, полезных моделей, промышленных образцов, объектов авторского права), правообладателем которых является ОАО «РЖД», ведущим многолетнюю (не менее 5 последних лет) активную и плодотворную изобретательскую деятельность по тематике железнодорожного транспорта и являющимся активными инициаторами технического прогресса в своих организациях.
Лицам, которым присвоено звание «Лучший изобретатель на железнодорожном транспорте», вручается удостоверение и нагрудный знак, работникам ОАО «РЖД» также выдается премия.
УТВЕРЖДЕНО
приказом ОАО «РЖД»
от 30 марта 2006 г. N 57
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ИМЕННЫХ ЧАСАХ ПРЕЗИДЕНТА ОАО «РЖД»
УТВЕРЖДЕНО
приказом ОАО «РЖД»
от 30 марта 2006 г. N 57
ПОЛОЖЕНИЕ
О ЗНАКАХ «ЗА БЕЗАВАРИЙНЫЙ ПРОБЕГ НА ЛОКОМОТИВЕ 500000 КМ» И «ЗА БЕЗАВАРИЙНЫЙ ПРОБЕГ НА ЛОКОМОТИВЕ 1000000 КМ»
Знаками «За безаварийный пробег на локомотиве 500000 км» и «За безаварийный пробег на локомотиве 1000000 км» награждаются машинисты и помощники машинистов локомотивов, моторвагонных поездов, машинисты-инструкторы, выполнившие установленную норму пробега на локомотиве в качестве машинистов и помощников машинистов, безупречно выполняющие должностные обязанности, в том числе по уходу за локомотивами (моторвагонным подвижным составом), экономному расходованию топливно-энергетических ресурсов, и не допустившие нарушений безопасности движения поездов и трудовой дисциплины.
Работники ОАО «РЖД», награжденные знаком «За безаварийный пробег на локомотиве 500000 км», при награждении их знаком «За безаварийный пробег на локомотиве 1000000 км» имеют право ношения только второго знака. При достижении пробега на локомотиве в 1,5-2 млн. км и награждении соответствующими знаками допускается ношение не более двух знаков одновременно.
Работникам ОАО «РЖД», награжденным знаками «За безаварийный пробег на локомотиве 500000 км» и «За безаварийный пробег на локомотиве 1000000 км», выдается удостоверение и премия.
УТВЕРЖДЕНО
приказом ОАО «РЖД»
от 30 марта 2006 г. N 57
ПОЛОЖЕНИЕ
О ЗНАКЕ «ЗА БЕЗОПАСНОСТЬ ДВИЖЕНИЯ»
УТВЕРЖДЕНО
приказом ОАО «РЖД»
от 30 марта 2006 г. N 57
ПОЛОЖЕНИЕ
О ЗНАКАХ «ЗА БЕЗУПРЕЧНЫЙ ТРУД НА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОМ ТРАНСПОРТЕ 20 ЛЕТ», «ЗА БЕЗУПРЕЧНЫЙ ТРУД НА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОМ ТРАНСПОРТЕ 30 ЛЕТ», «ЗА БЕЗУПРЕЧНЫЙ ТРУД НА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОМ ТРАНСПОРТЕ 40 ЛЕТ»
Знаками «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 20 лет», «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 30 лет», «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 40 лет» награждаются работники ОАО «РЖД» за эффективный труд, высокие заслуги в развитии и обеспечении устойчивой работы железнодорожного транспорта, непрерывно и безупречно проработавшие на момент награждения в организациях федерального железнодорожного транспорта и в ОАО «РЖД» не менее 20, 30, 40 и более лет соответственно.
Награжденным знаками «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 20 лет», «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 30 лет», «За безупречный труд на железнодорожном транспорте 40 лет» вручается удостоверение и знак и выдается премия.
УТВЕРЖДЕНО
приказом ОАО «РЖД»
от 30 марта 2006 г. N 57
ПОЛОЖЕНИЕ
О ЗНАКЕ «ПОЧЕТНЫЙ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНИК ОАО «РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ»
(В ред. Приказа ОАО «РЖД» от 02.11.2009 N 204)
У меня есть награда, выданная ОАО «Российские железные дороги». Дает ли она право на получение звания «Ветеран труда»?
ВОПРОС: У меня есть награда, выданная ОАО «Российские железные дороги». Дает ли она право на получение звания «Ветеран труда»?
ОТВЕТ: В Хабаровском крае правовые основы присвоения звания «Ветеран труда» определены Федеральным законом от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах», Законом Хабаровского края от 26 января 2005 г. № 254 «О мерах социальной поддержки граждан пожилого возраста, инвалидов, ветеранов труда, лиц, проработавших в тылу в период Великой Отечественной войны, семей, имеющих детей, и иных категорий граждан», а также постановлением Губернатора Хабаровского края от 19 июня 2014 г. № 44 «О Порядке присвоения звания «Ветеран труда» в Хабаровском крае».
В настоящее время ветеранами труда являются граждане, награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо почетными званиями СССР или Российской Федерации, либо почетными грамотами Президента Российской Федерации или объявление благодарности Президента Российской Федерации, либо ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).
Полномочиями учреждать ведомственные знаки отличия наделены только федеральные государственные органы и государственные корпорации. Органы государственной власти субъектов Российской Федерации и должностные лица субъектов Российской Федерации, а также органы местного самоуправления не уполномочены учреждать ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания «Ветеран труда».
Почетные звания, знаки, значки, грамоты, дипломы и другие награды, учрежденные и выданные предприятиями (учреждениями, организациями), (например ФГУП «Почта России», ОАО «Российские железные дороги», ОАО «Росгострах», ПАО «Сбербанк»), общественными организациями, (например «Всероссийское общество слепых», Федеративный Союз инвентаризаторов России, Всероссийское физкультурно-спортивное общество «Динамо»), войсковыми частями, Пенсионным фондом Российской Федерации не учитываются при присвоении звания «Ветеран труда».
Также не учитываются медали, дипломы, грамоты, именные подарки и иные поощрения за победу или участие в спортивных соревнованиях, различных конкурсах федерального, регионального и местного значения, дипломы, подтверждающие ученое звание или степень, звание «Ударник коммунистического труда», награды, учрежденные организационными комитетами Всесоюзных фестивалей народного творчества, а также медали Выставки достижений народного хозяйства.
Награды от имени Губернатора Хабаровского края, Правительства Хабаровского края, отраслевых министерств Хабаровского края и других субъектов Российской Федерации (например, награды от имени министерства здравоохранения Хабаровского края, департамента культуры Приморского края, министерства жилищно-коммунального хозяйства Хабаровского края, министерства финансов Республики Саха (Якутия), грамоты и благодарности администрации города Хабаровска, мэра города Хабаровска не учитываются при присвоении звания «Ветеран труда».
По всем вопросам обращаться в КГКУ «Центр социальной поддержки населения по Верхнебуреинскому району» по адресу:
п. Чегдомын, ул. Центральная, 43А, 1 этаж, кабинет № 34 – сектор по работе с клиентами.
Консультации и запись на прием по телефону 8(42149)5-29-47;